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成立八年興櫃新兵 自動光學檢測廠鏵友益崛起記 七位科技男創業 攻進神山級晶圓代工鏈

成立八年興櫃新兵  自動光學檢測廠鏵友益崛起記  七位科技男創業  攻進神山級晶圓代工鏈
曹如德(右3)找6位同事離職創業,獲世鎧董事長杜泰源(左4)策略投資,才有了今日的鏵友益。

萬年生

科技

鏵友益提供

1316期

2022-03-09 12:04

從高雄沒有名氣的小廠開始,八年來,智慧視覺檢測廠鏵友益科技以後進者之姿,一路挺進到封測、晶圓代工大廠等指標客戶。它究竟有何本事?

高雄路竹科學園區,國際半導體材料大廠、美商英特格(Entegris)正大興土木蓋新廠,一旁,智慧視覺檢測設備廠新兵鏵友益科技占地一公頃、三層樓高的企業營運總部才剛完工,陽光照著全新玻璃帷幕,閃閃發亮。

 

走進鏵友益生產線,員工正趕工組裝一台台智慧自動化設備機台,完工後,準備交貨給台灣知名半導體封測大廠做後段的包裝加檢測。

 

「產能隨時都是爆的!」語氣中,鏵友益營運長曹如德滿是自信與期待,「我們客戶現在有光電、半導體、PCB(印刷電路板),基本上都是市場前三大。」

 

很難想像,這家成立才八年的公司就有能耐在路科買地蓋新廠,更成功切入台灣晶圓代工大廠製程檢測設備等指標客戶。二○二一年,鏵友益交出營收三.六二億元、年成長逾四成,以及EPS(每股稅後純益)三.九五元的成績,並在今年三月三日登錄興櫃,再增含金量。

 

起手式鎖定VIP客戶開發

 

這樣的表現,看在一九年以個人名義投資,同時身兼鏵友益董事長、螺絲股世鎧及世豐董事長的杜泰源眼中,「這就是高雄崛起!」

 

鏵友益能快速崛起,第一個關鍵,和七位六年級生「科技歐爸」的創業打拚決心有關。

 

時間回到一四年,曹如德當時在PCB檢測上櫃廠由田上班,在一次出差聚會中,他和六位共事十年以上的前後期同事,聊起眼中智慧工廠趨勢下,未被滿足的市場商機和需求,加上從公司創業到高速成長發展階段,他們都參與到的經驗,以及各自在機構、軟體、產品應用、業務等設備領域不同的專業,給了彼此信心,「三十八歲體力正好、經歷正足,如果這時不創業、不做突破,我四十五歲時,命運是在別人手上。」

 

但要這七個人捨棄從基層一路歷練到帶領三、四十位部屬的管理職,以及數百萬元年薪的工作,可不能是「賭徒」心態。因此,曹如德要求每個人都拿出約一五○萬元創業金,加上太太一定要同意,且只要有一個人無法達成上述條件,創業方案就作罷,趕快回去認真工作,「設備這行很重技術自主,我們一定要能夠獨立開發,少一個人代表缺一隻腳,代表出來就要靠別人,靠別人的事情我們不做。」

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