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竹科「勞保年金王」OUT!他靠2招退休月領逾5萬元破紀錄 專家:上班族做到「這件事」也能多領

竹科「勞保年金王」OUT!他靠2招退休月領逾5萬元破紀錄 專家:上班族做到「這件事」也能多領

翁申霖 整理

勞保勞退

今周刊攝影組

2022-08-10 14:15

還記得2019年12月一名在竹科工作的退休勞工,月領4萬9561元,3年來穩坐「勞保年金王」,如今這個響噹噹的名號換人當了!據悉,一名高齡83歲的勞工,一個月竟然能領多達5萬2035元的勞保年金,成為新的「勞保年金王」,也是全台唯一一名勞保年金月領超過5萬的勞工。

 

根據《勞工保險條例》規定,如果消費者物價指數(CPI)累計成長率達法定調整標準5%,就會調整勞保年金給付,也就是說勞保年金設有隨物價調整的機制。因此,從今年來看,今年6月的消費者物價指數(CPI)累計漲幅超過5%,勞保局便針對2009年、2010年、2013年、2014年、2015年共5個年度請領勞保年金的勞工進行調升,估計約有49.2萬人受惠。

 

因應每年通膨率不同,調漲的幅度也不大相同,舉例來說,2009年CPI累計成長率為6.71%,2010年為5.45%,2013年為6.71%,2014年為5.45%,2015年為5.77%。

 

在上述5個年度請領勞工都調升勞保年金後,勞保局普通事故給付組長劉秀玲表示,一名2015年請領勞保年金的勞工,原本月領金額是4萬9196元,調升5.77%後,月領金額瞬間增加到5萬2035元,除了一舉突破5萬元大關,打破原本最高月領金額保持人4萬9561元,更成為全台目前請領勞保年金最高的勞工。

 

 

他是怎麼辦到的?劉秀玲指出,該名勞工在2015年請領時已屆76歲高齡,她說明,當事人在16歲時就開始工作投保勞保,直到76歲才退休,累計勞保年資達60年3個月,平均月投保薪資4萬3900元。

 

由於當時只要年滿60歲就可以請領,但這位勞工一直到76歲才開始請領,因此可多領最高20%展延金,再加上CPI累計漲幅超過5%,勞保局調升年金的緣故,「原月領金額49196×調幅5.77%=2838.6元」,總計約可領5萬2035元。

 

對照之下,全台有1100萬名勞工,多數人在求學階段結束後開始工作至65歲退休,年資大約僅30年,月領勞保2至3萬元;能夠月領勞保年金超過4萬元的退休勞工,目前只有2016人;至於月領超過5萬元的,全台僅這一名「新一代勞保年金王」,高額退休金羨煞眾人。

 

一般上班族該如何在退休後,能領到比平均再更高的勞保年金?先前《今周刊》就報導過,曾是「私校退撫基金自選平台」第一代操盤者的富蘭克林華美投信副總邱良弼表示,勞保老年年金若要領很大,靠的是年資久、投保薪資高,但若做不到這兩項,就必須要靠延後請領年金給付

 

「每延一年多4%年金,最多延後5年請領,可多20%。」20%的差距有多大?邱良弼以自己為例,經精算過自身的勞保年金,「如果沒展延5年,月領大約2.4萬元,但等5年後再領,每個月能多8000元現金,也就是月領3.2萬元。」

 

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