剛放完7天春節連假回到工作崗位，有沒有覺得自己上班根本靈魂像是沒帶出門、好難收心！不過緊接而來的下週228連假又可以再休3天，但是等等，你發現了嗎？放假的日期並不是從星期五（2/26）放到星期日（2/28），而是從星期六（2/27）放到星期一（3/1），可是2月26日明明就是元宵節，為什麼不乾脆連放4天呢？
「聽說（休假後）上班症候群通常需要花3.5天才會消（收心）」中央流行疫情指揮中心指揮官陳時中，17日在疫情記者會打趣說到，正巧打中許多上班族的心聲。
不過別急，又有228連假可以放了！根據人事行政總處2011年行事曆公告，228和平紀念日為國定假日，今年228剛好落在星期日，依《紀念日及節日實施辦法》條文規定，若紀念日及節日逢例假日應給予補休，因此原是上班日的星期一將順延228假期給予補假，上班族可以從星期六（2/27）連放3天到星期一（3/1）。
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▲2021年的228連假一共放3天。（圖片來源：人事行政總處）
元宵為何無法連休？明朝人一放就是12天
▲元宵節在現代雖然沒辦法放假，可是在古代來說恰恰是個值得歡慶的重大節日。（圖片來源：達志）
但仔細一看會發現，228連假前的星期五是元宵節，為什麼不能直接連放4天更乾脆？因為農曆正月15的元宵節，是傳統民俗節日並非國定假日，所以不會放假；如果時光倒流回到古代，據北京故宮資料顯示，元宵節恰恰與現代剛好相反，是法定的重要節日，甚至在明朝可以休假長達12天。
老闆們注意囉！228不給雙薪、不放假 恐重罰100萬
▲（圖片來源：達志）
依據《勞動基準法》第37條及其施行細則第23-1條規定，內政部所定應放假之紀念日、節日、勞動節及其他中央主管機關指定應放假日，均應休假。
雇主若請勞工在國定假日有上班，除必須徵得同意外，工資也應加倍發給；若228當天遇到休息或例假日，雇主須給予補假一天。不過員工若事先和其他工作日調移挪動，228當天上班，雇主則無需給予加班費。
不僅如此，台中市勞工局也曾提醒，按日或按時計薪的部分工時勞工，也有勞基法休假規定的適用，如果雇主違反相關規定，依法可處2萬元以上、100萬元以下罰鍰，並公布名稱及負責人姓名。
