跳脫培訓機構框架 苓業國際教育學院化身為企業主營運資源平台與企業內訓顧問

越來越多公司體認人才培訓與精進的重要，因此許多以團隊領導、績效提升為主題的國際認證商業課程經常大受歡迎，包括近來十分火熱的線上課。然而在這些培訓機構當中，每年能吸引上萬人前來學習，並讓學員在結業後選擇留下來擔任志工的，就屬苓業國際教育學院。這些志工學長姐的熱情與支持成為苓業持續成長的強勁動力，尤其在二OO八金融海嘯的衝擊下，苓業業績卻能逆勢成長，連續九年保持20%以上的成長率。苓業創辦人黃鵬峻老師將此歸功於受到全球首席商業教練布萊爾・辛格（Blair Singer）課程的深刻啟發。

苓業國際教育學院助企業打照高效團隊，優化營運表現

布萊爾的《超級銷售影響力》國際認證商業課程為黃鵬峻帶來對領導力的全新思維。過去，當員工出現問題時，黃鵬峻總是疲於奔命地去了解和幫助他們，但這種方式既耗時又吃力，尤其當公司規模擴大時，根本無法一一應對。布萊爾的觀點認為與其個別解決問題，不如從根本上改變環境。因此專注於營造一個互助支持的體系，便能建立一個堅不可摧的團隊，這樣的團隊能夠更高效地運作，因為每個成員都會為了共同目標而努力。

第二個啟發是關於銷售的廣義理解。布萊爾強調，銷售並非狹隘的推銷行為，而是一個廣泛的概念，涵蓋生活和工作的方方面面。不管是上班族在銷售自己的技能與時間給公司、自營商在銷售自己的才華、企業家銷售企業經營的願景、投資人要吸引資金，都是一種銷售行為。甚至在教育現場，老師將知識傳授給學生，以及在家庭生活中，誰決定用餐地點等，都是一種銷售能力的體現。因此，銷售不僅僅關乎收入，更關乎每個人如何在世界中與他人互動。

「布萊爾的國際認證商業課程讓我對銷售有更深一層的認知，」黃鵬峻說。透過去思考銷售行為背後的理念與使命，這樣即使在銷售的過程中被拒絕，也能輕鬆轉念而不會被腦中負面聲音打敗。

黃鵬峻為全球唯一Country Master國際認證，Blair Singer親自授證。

在理解銷售與領導之後，能協助企業營收成長，但若要創造持續性的成長，則須回歸到個人內在成長。黃鵬峻引述《有錢人想的和你不一樣》一書所說，人的外在物質世界是內心世界的投射。如果內在沒有準備好，一味追求金錢和名利也沒有用，內在的匱乏會導致財富流失。因此，除了商業知識，苓業的國際認證商業課程也強調個人內在的個人成長、心理素質、內在信念轉化，內心穩固才是事業長青的基礎。

然而內在成長並非一蹴可幾，需要持續學習。如同已是頂尖商業教練的布萊爾・辛格，仍然與《富爸爸，窮爸爸》作者羅伯特·清崎等好友共組社群，致力於學習及自我提升，而黃鵬峻每年培育眾多學員，至今也仍有自己的教練，定期進行「心靈大掃除」，保持學習和不斷成長。深信行為的改變源於個人內在信念的轉變，不同於其他培訓機構側重於商業策略和方法論，黃鵬峻認為內在的「商道」與外在的「商術」同樣重要，甚至前者更為根本。

此外，苓業也強調主動式及體驗式學習、教練引導與實作演練，能創造高的學習成效，經由三個月培訓後能協助企業主提升業績，具體實際的效果是透過書籍或Podcast與線上課程等被動式學習所無法匹敵。

不只培訓 更助企業與國際市場高端人脈接軌

然而黃鵬峻也坦言，培訓的前提是員工本身有意願學習，否則再頂尖的講師教練也起不了作用，因此黃鵬峻建議企業在培訓政策的補助方面，較好的做法是讓員工先負擔部分學費，一旦上完國際認證商業課程，能將所學實際反映並提升工作績效時，再全額補助員工，這樣能避免資源浪費也能看出哪些員工是喜歡學習成長的人。

以「用善知識讓全世界豐盛富足」為使命，黃鵬峻不僅是開設國際認證商業課程幫企業培訓人才，更希望協助企業解決更多營運上挑戰，例如海外市場拓展、跨國合作、中小企業國際化。為了豐富學員的人脈資源，黃鵬峻加入Corporate Connections 國際領袖交流平台，並成為台灣C區執行董事，希望為苓業學員帶來更多國際合作的機會。透過這個平台，能降低中小企業主海外市場拓展、跨國合作、中小企業國際化時的各種交易風險及強化跨境人脈、國際商業網絡、跨境競爭優勢，因為CC平台上各國成員彼此之間擁有高度的信任與價值觀，這能使得跨國合作更加高效和安全。他特別感謝台灣區國家董事謝聰評與王孝梅成立台灣分會，期盼能幫助中小企業跨出台灣，降低關稅戰的衝擊，成功佈局國際市場。

近600位企業領袖齊聚，體驗國際級能量現場。

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🔗 苓業國際教育學院 https://blairsingercoach.com/