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小孩愈多愈好管快樂生養一點也不累

小孩愈多愈好管快樂生養一點也不累
職業是機師的林勝仁,與業務主管太太謝金菊,兩人快樂地生育5個小孩,在家庭與工作上都獲得很大的成就感。(攝影/吳東岳)

張瀞文

教育

攝影/林煒凱

794期

2012-03-08 11:56

有人生一個就怕,卻也有人生了一個又一個,拉拔五個小孩還是樂在其中。其實,生養小孩本就是一種「甜蜜的負擔」,就看用什麼樣的心態來面對,如果妥善運用管理技巧,不必影響工作,五個小孩也能照顧得很輕鬆。

六年級前段班的林勝仁,服務於航空界,職業是相當需要專注力的機師。

以外人眼光來看,機師常常在世界各國到處跑,幾乎都待在空中,不僅工作時間長、壓力又大,對於生兒育女這件事,大多是傾向「生愈少愈好」;令人意外的是,林勝仁夫妻不單是有小孩,還一口氣生了五個,而且他們在育兒與工作之間,依然能夠找到平衡,不靠政府、幫傭及親友,照樣過著「五子登科」的快樂生活。

可能有人會說,「機師的薪水那麼高,本來就是愛生幾個都能養得起,這不足為奇啊!」然而現在很多收入高的夫妻,就算是有錢,也希望多享受一點私人的空間,不願意多生小孩。在小孩生得少的六、七年級世代當中,林勝仁的例子確實非常特殊!

更難得的是,林勝仁雖然有五個小孩,但是林太太(謝金菊)並沒有像其他生育多個小孩的婦女一樣,就因此放棄自己的工作,在家當全職家庭主婦照顧孩子。同樣是六年級生的謝金菊,從出社會、結婚、懷孕、坐月子、生了五個小孩到現在,她的工作一直持續從沒有中斷過。

 

家庭教育

 

家庭教育

有了5個小寶貝當精神支柱,會計師徐麗珍在公司的職位也愈來愈高。

 

機師爸爸VS.五個小孩 老大可當小幫手 指揮弟妹更叫得動


林勝仁夫妻雙薪、生育五個小孩,沒有請過幫傭,也沒有請長輩幫忙照顧,對於一般只生一個小孩就忙到不行的夫妻來說,他們簡直像超人般不可思議,兩個人自己照顧五個小孩,究竟是怎麼做到的?

林勝仁笑著說,夫妻兩人本來就很愛小孩,當初他們結婚時,已計畫生四到五個,婚後就按照原先的計畫進行。

「第五個小孩還是我老公拜託我生的!」謝金菊甜蜜地說。其實生小孩對於女生的身體影響很大,照顧小孩也需要很多體力,林勝仁不僅幫太太坐月子、親自到藥局抓藥調配補品,平常也相當注意太太的健康,於是五個小孩陸續平安地報到。

而小孩多的「副作用」,就是他們全家大小一起出門時,總是會發生很多有趣的事。像是大家都會對這麼多小孩感到「很好奇」,常常有人問,「這五個小孩都是你的嗎?」甚至有一次逛街時,店員對這五個小孩看了又看、瞧了又瞧之後,就把林勝仁拉到一旁偷偷問,「這五個都是同一個老婆生的嗎?」

五個小孩當中,老大、老二現在上小學,老三、老四讀幼稚園,最小的才八個多月大,目前請保母照顧。林勝仁因為常不在家,平日照顧以太太為主,大部分都是謝金菊接送小孩上下學,他只要一下勤務也會飛快回家,共度一家七口甜蜜的家庭時光。

此外,為了解決接送問題,在小學、幼稚園及保母的選擇上,他們都盡量以住家附近為主,這樣不僅省時,也最為方便。

服務於半導體貿易商的謝金菊,是公司的資深業務主管,所幸在公司的支持下,讓她每天都能準時上下班接送小孩,因此五個小孩完全不必請傭人照顧。

謝金菊說,公司就像是大家庭,老闆也把員工當成自己家人一般,在這家有十六名員工的公司裡頭,不只她生了五個小孩,其他還有四位同事,也都生三個以上。她在這家公司待的二十一年來,只加過兩、三次的班,「老闆這麼幫我們員工著想,我們員工也一樣體諒老闆,大家互相啊!」

很多人認為,帶一個小孩就很累了,帶五個小孩的爸媽豈不是「人仰馬翻」?林勝仁說,通常帶一個小孩時最累,因為需要花很多時間陪他,接下來累的感覺會遞減,到了第三個小孩時,父母親就已經可以按照經驗值,在心中規畫出一個「標準育兒流程」!


況且,小孩子們一起玩,會彼此制約、相互管對方,大的小孩也會當爸媽的小幫手照顧弟弟、妹妹,所以五個小孩真的沒有想像中那麼可怕。

也有很多人說,家裡有一個小孩,就已經亂得不得了,五個小孩在家裡不就「天翻地覆」?林勝仁提供心得說,五個小孩發揮起收拾的速度也是很驚人的,就看要選擇從什麼角度來看事情。

 

會計師媽媽VS.五個小孩 運用周邊親友資源及管理術


五年級生的會計師徐麗珍,同樣有五個小孩,老大已十九歲,最小的是九歲。現在小孩都大了,徐麗珍也輕鬆很多,回首這幾年一路走來,小孩子逐漸長大,而她在會計師事務所的職位也愈來愈高,工作表現並沒有因為小孩多而受到影響。

 

徐麗珍認為,媽媽及公司對她的支持很重要,平時她要上班,事務所忙的時候也必須加班,於是就由她媽媽照顧幾個小孩的生活起居,而她與媽媽及弟弟、妹妹也選擇住在附近,大家就可以相互照應。

 

由於先生的行業與航運有關,常常不在家,有媽媽當後盾,加上獲得公司的支持,讓愛小孩的她決定「多生一點」,也才有辦法兩邊都兼顧。

 

她常笑說,因為生了五個小孩,產假林林總總加起來大約一年,有同事就虧她,「在事務所的年資應該減一年才對」。

 

至於在管教子女方面,「其實小孩多,基本上就是要用對管理術,大的帶小的,小的也會學大的,人愈多反而愈好帶。」徐麗珍肯定地說,絲毫不愁「我家小孩有夠多」。

 

教職媽媽VS.四個小孩 三歲起訓練自動自發的習慣

 

另外,六年級前段班,現在是小學教務主任的童美鳳,則是生養了四個小孩,也是沒有請幫傭、公婆或自己的爸媽來幫忙帶小孩。

 

她分享自己的育兒經驗指出,小孩子多的關鍵管教之道,就是訓練他們自動自發。每個小孩大約在三歲時,她就會訓練他自己洗澡,收拾自己的東西,甚至大的也會幫小的洗澡。她說,一定要及早培養小孩子照顧自己的能力,當然先生幫忙一起照顧及分擔家事,也是很重要的一點。

 

只要仔細規畫、善用周邊的資源,養小孩沒有想像中的難,不用在工作與家庭之間抉擇,你也可以是「多子多孫多福氣」的現代父母!

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