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搜尋日期:2026-10-02
產業時事

陳其邁女兒「父親欄」空白、雄女畢業那天校長才知爸爸是他…蔣萬安再回應:有事衝我來,別衝著未成年孩子

今周刊編按:台北市長蔣萬安因大兒子蔣得立參與「台北市115學年度國際交換學生學習計畫」,被網友質疑沒有利益迴避、且兒子具有美國籍身分等產生爭議,儘管蔣萬安表示會放棄公費補助,話題仍持續延燒。有網友在社群媒體上分享,高雄市長陳其邁的女兒就相當低調,為避免身分曝光,就讀高雄女中時未填入學資料「父親欄」,就連校長都是直到畢業典禮才知道,讓網友笑稱「根本不知道陳其邁有女兒」、「貓都比較有名」。前立委鄭運鵬助理韓璟也分享,陳其邁太太為讓女兒學到東西,在2022選舉時讓女兒隱藏是「陳其邁女兒」的身分加入鄭運鵬的競選團隊,連鄭運鵬都是事後才知道。對於兒子公費交換生身份,北市研考會主委殷瑋指控,國教署來查蔣得立是否是以僑生身分入學建中,國教署否認,強調在沒有事實依據下被影射為政治操作工具,公眾人物對外發言應負起言論責任。蔣萬安週六(9/5)則是回應,詳細情況應問教育部及國教署,強調「有任何事情衝著我來,不要衝著未成年的孩子。」

日期:2026-09-05

產業時事

翻轉階級、學用合一:臺灣「3+4專班」助海外青年留臺圓夢

面對全球地緣政治重組與少子女化趨勢,臺灣技職教育正以更開放、多元的姿態走向國際。僑務委員會委員長徐佳青於多次公開場合強調:「臺灣的技職教育,不只是培育專業技能,更是協助海外青年翻轉人生、開創國際職涯的重要起點。」其中,「3+4產學攜手合作僑生專班」正是我國推動國際人才培育與留才政策的重要措施。「3+4產學攜手合作僑生專班」採「3年技術型高中+4年科技大學」七年一貫培育模式,落實「務實致用、學用合一」的核心理念,突破傳統留學高成本與偏重理論的框架,結合技職教育、產學合作及就業接軌機制,為海外青年特別是新南向國家學生,打造兼顧升學、技能培育、證照取得、企業實習及留臺發展的完整人才培育路徑,不僅提升個人競爭力,也為臺灣產業培育所需國際人才,創造學生、產業與國家三方共贏的局面。

日期:2026-08-24

職場生活

白袍下藏著三毛的冒險魂, 她領軍加入癌症登月計畫,跨界解密肺癌 中研院新科院士陳玉如:「我沒有自信,但有理由堅強」

年少時喜歡泡咖啡廳寫散文,最後選擇用科學寫故事。總是沒自信的陳玉如,憑藉堅持浪漫冒險魂,從化學跨足生醫研究,她讀懂了蛋白質的奧祕,開拓解密癌症的新道路。

日期:2026-07-29

產業時事

犀利Q&A》接球談朝野僵局、電子菸進校園、浪浪管理… 總統對話高中生 「我不會獨自做決策」

賴清德出席《今周刊》總統與青年論壇,面對網路與現場學生直球提問,笑稱「現在壓力最大」。從朝野僵局、社會議題、到求學困境,他一一接招,與這群相差五十歲的高中生展開深度交流。

日期:2026-06-03

職場生活

總統與青年論壇》怎麼存第一桶金?學子拋「未來紅利計畫」撞政策!賴清德按讚:國家支持青年累積資產

《今周刊》週六(5/30)舉辦2026總統與青年論壇「世界不一YOUNG 未來我開創」,總統賴清德在現場接招,回應來自全台的同學們犀利提問。賴總統向現場快滿18歲的高中生說「抱歉」,可能領不太到政府剛推出的「0-18歲每月5千元成長津貼」,但政府會加碼學貸免利息、還款展延等,從各方面減輕學子們負擔。主辦單位自全國59組提案中抽選「提案發表獎」,並頒發「網路人氣獎」,競爭十分激烈,最後由文化部部長李遠、僑委會副委員長張良民、教育部次長劉國偉、外交部次長葛葆萱、教育部國教署副署長戴淑芬、中華電信執行副總林文智、昇恆昌總經理江建廷、華南金控總經理蕭玉美頒發各獎項。

日期:2026-05-30

產業時事

總統與青年論壇》怎判斷沒做錯決定?賴清德喊別擔心:決策非一人拍板!毒品氾濫、流浪動物…問題一一拆招

《今周刊》週六(5/30)舉辦2026總統與青年論壇「世界不一YOUNG 未來我開創」,事前於官網徵集全國青年學子提問,本屆共蒐集全國47所學校 59組提案,432則提問。

日期:2026-05-30

職場生活

迎戰9月亞運!楊傳廣的釘鞋、三鐵皇后的訓練菜單手稿曝光...臺史博「亞運特展」揭密:一次看懂台灣運動史

跟著「亞洲在場:臺灣與亞洲運動會特展」策展人、國立成功大學歷史學系副教授謝仕淵,走進國立臺灣歷史博物館看展,上百件與台灣運動相關的文件、文物,有系統地分門別類陳列,觀者在不同展區駐足,彷彿逐頁閱覽一部講述台灣運動史、趣味橫生的小說。

日期:2026-05-19

產業時事

群聯曾被嘲笑「不會做AI」!預見記憶體缺貨10年潮、潘健成咬牙熬3年:外面看的是股價,我們只想活下去

當全世界都在瘋搶GPU算力時,群聯電子創辦人暨執行長潘健成卻冷靜指出:記憶體才是AI普及真正的生死線。群聯如何從「米加工」務實哲學出發,在被外界嘲笑「不懂AI」的3年裡,沉潛展開新布局?

日期:2026-05-18

職場生活

群聯電子傳奇!潘健成26歲創業、9個月燒1600萬「支票簽到腳軟」...一度登上櫃股王,隨身碟小公司如何做到?

編按:家裡世代務農的馬來西亞僑生潘健成,19歲帶著父親籌得的12萬元來台唸大學;26歲與四位夥伴在簡陋的地下室創立群聯電子。從做隨身碟的小公司起步,群聯一路走過資金壓力、智財權官司、價格競爭、市場波動與經營重挫,最終站上全球科技與AI供應鏈的重要位置,市值一度躍升為上櫃股王。但今天看來理所當然的成績,從來不是理所當然。創業前10年,每一個階段都在考驗一家年輕公司能否繼續走下去;每一次挑戰,也都在逼迫一位創辦人做出選擇。那些當年沒有人看見、卻咬牙走過的時刻,也一步一步磨練出後來面對新一輪產業變局的判斷、膽識與韌性。這段真實歷程裡,有渴望,也有懷疑;有恐懼,也有承擔。有不被看好時的屈辱,有逆風前行的拚勁,也有在變局中不肯退讓的定力。

日期:2026-05-15

職場生活

產學界大讚僑生勤學表現 僑委會推就業平臺助企業打造跨國人才庫

《外國專業人才延攬及僱用法》今年正式上路,為臺灣吸引與留用僑生開啟新局。隨著畢業徵才季來臨,僑務委員會多年耕耘的「僑生就業博覽會」及線上「僑生i就業」媒合平臺,成為企業接觸跨國型人才的重要橋梁。僑委會委員長徐佳青透露,越來越多產學界讚許具備三語以上能力、跨文化經驗及自主學習力的僑生比本地生更認真,這些人才未來有機會強化企業的全球布局腳步,成為臺灣在國際舞臺上的關鍵戰略資源。

日期:2026-03-30