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搜尋日期:2026-08-14
職場生活

勞動部發錢,最高領4.8萬!15至29歲符1條件「月領6000」…2026勞工補助申請最新資格、方式一次看

2026勞動部最新補助來了!剛畢業還在找工作嗎?勞動部勞動力發展署推出「支援青年就業計畫」,凡15至29歲畢業青年,或失(待)業達60天以上者,只要符合資格即可申請。支援青年就業計畫除了提供專人一對一履歷健檢及面試輔導外,還可請領最高4.8萬元的尋職津貼與就業獎勵金,而且線上就能申請,讓社會新鮮人找工作沒煩惱!究竟補助多少錢?誰可以領?如何申請?《今周刊》整理「支援青年就業計畫」補助金額、申請資格、申請方式等重點,帶你一次看懂。

日期:2026-07-27

職場生活

勞動部最新補助!勞工每月最多領1.63萬,無薪假補貼怎麼申請?減班休息補助資格方式一次看

勞動部發錢了!因應美國關稅政策及國際情勢變化,部分企業與勞工面臨減班休息(無薪假)情況,勞動部勞動力發展署推出「減班休息勞工再充電計畫」,鼓勵勞工利用減班期間參與職能訓練,提升技能並獲得訓練津貼。符合資格的勞工參加在職訓練後,可依實際參訓時數申請補助,每月最高可領1萬6300元訓練津貼;企業若自行規劃訓練課程,也可申請訓練費用補助,最高達350萬元。依據勞工減班前月投保薪資級距,補助額度也不同。有關無薪假補助、勞工補貼申請、減班休息勞工再充電計畫申請資格、申請方式一文詳解!

日期:2026-07-14

產業時事

傳產破框系列2一關稅夾擊如何尋覓出路?無薪假vs趕工加班…直擊台中、嘉義產業聚落,一個台灣兩個世界

2025年,台灣出口創新高,經濟成長率8.68%,寫近15年來紀錄,彷彿一切高歌猛進。豈料,繁華背後,卻是冰火兩重天。紅色供應鏈進逼、美國關稅未解,傳產在訂單下滑中苦撐,成為經濟K型復甦裡,下行的那一方。儘管如此,動盪之中依然有人逆勢轉型,切入AI與半導體,或以併購整隊加速前行。在巨浪之上,他們沒有退場,而是努力寫出精采突圍戰記。

日期:2026-03-18

產業時事

傳產破框系列4一傳產「打群架」抗外敵!東台參股永進、和大收購邦泰…整併求生好過各自為政

2025年,台灣出口創新高,經濟成長率8.68%,寫近15年來紀錄,彷彿一切高歌猛進。豈料,繁華背後,卻是冰火兩重天。紅色供應鏈進逼、美國關稅未解,傳產在訂單下滑中苦撐,成為經濟K型復甦裡,下行的那一方。儘管如此,動盪之中依然有人逆勢轉型,切入AI與半導體,或以併購整隊加速前行。在巨浪之上,他們沒有退場,而是努力寫出精采突圍戰記。

日期:2026-03-18

產業時事

傳產破框系列1一半導體出口旺,傳產「訂單剩3成就是資優生」...手工具二代如何應對紅色供應鏈、殺出突圍

2025年,台灣出口創新高,經濟成長率8.68%,寫近15年來紀錄,彷彿一切高歌猛進。豈料,繁華背後,卻是冰火兩重天。紅色供應鏈進逼、美國關稅未解,傳產在訂單下滑中苦撐,成為經濟K型復甦裡,下行的那一方。儘管如此,動盪之中依然有人逆勢轉型,切入AI與半導體,或以併購整隊加速前行。在巨浪之上,他們沒有退場,而是努力寫出精采突圍戰記。

日期:2026-03-18

產業時事

傳產破框系列3一同業都叫苦連天,這2間螺絲廠、工具機商,如何逆勢突圍、在「大廠為王」下翻身?

2025年,台灣出口創新高,經濟成長率8.68%,寫近15年來紀錄,彷彿一切高歌猛進。豈料,繁華背後,卻是冰火兩重天。紅色供應鏈進逼、美國關稅未解,傳產在訂單下滑中苦撐,成為經濟K型復甦裡,下行的那一方。儘管如此,動盪之中依然有人逆勢轉型,切入AI與半導體,或以併購整隊加速前行。在巨浪之上,他們沒有退場,而是努力寫出精采突圍戰記。

日期:2026-03-18

產業時事

半導體出口旺,傳產卻躺平「訂單剩3成就是資優生」!手工具二代如何拚併購艦隊,殺出紅色供應鏈?

2025年,台灣出口寫下新頁、經濟成長率創近15年新高。繁華數字背後,卻是冰火兩重天,傳統產業成為K型復甦裡,下行的那一方。在紅色供應鏈、關稅夾擊下,依然有人逆勢轉型,切入AI、半導體,或以併購整隊加速前行。他們是怎麼做到的?產業劇變的巨浪一波接著一波,一群手工具業的二代們,過去4年多來一直苦思如何破浪而出。

日期:2026-03-04

產業時事

出口創高背後,有些產業卻「訂單剩3成就是資優生」,直擊四個工業區、兩個世界 傳產破框戰記

(今周刊1524)2025年,台灣出口創新高,經濟成長率8.68%,彷彿一切高歌猛進。豈料,繁華背後,卻是冰火兩重天。紅色供應鏈進逼、美國關稅未解,傳產在訂單下滑中苦撐,成為經濟K型復甦裡,下行的那一方。儘管如此,動盪之中依然有人逆勢轉型,切入AI與半導體,或以併購整隊加速前行。在巨浪之上,他們沒有退場,而是努力寫出精采突圍戰記。

日期:2026-03-04

職場生活

年終獎金不是科技業最高!「金飯碗們」平均領快2個月…她有超過3個月:用「一堆紅字」換來的值得嗎

今年你會領到多少年終獎金?華航年終上看9.7個月、高鐵總獎金7個月,令人稱羨。在景氣、缺工潮影響下,年終獎金一直是企業留才的關鍵指標,更是穩住軍心,避免年後轉職潮重要指標。1111人力銀行調查發現,今年企業年終獎金平均提升到1.58個月,創下15年來新高。其中,又以金融保險業的1.97個月最為大方,第二名則是建築營造、不動產行業的1.79個月。

日期:2026-01-26

產業時事

南韓酷澎驚傳停業危機?電商旺季出貨量砍半、9座物流中心放無薪假…這場風暴會延燒到台灣?

南韓電商巨頭酷澎(Coupang)在3370萬筆用戶個資外洩風暴後,集團內部陷入動盪。20日業界消息指出,酷澎物流子公司已對9個物流中心實施「自願無薪假」(VTO),辦公室文書處理人員也擔憂可能面臨裁員潮。

日期:2025-12-21