一場兄弟爭產的鬧劇，看盡豪門醜事，也是八卦閒語的好題材，但背後連帶的就是公司經營權的更迭，對小股東，或對所屬的業務，例如航空、海運，都是螺絲不能有一點鬆懈的高度安全業務，紛擾不斷肯定不是公司之福。但另一方面，也給台灣所有家族接班規畫上了最好一課，這堂「最佳負面教材」，敬告所有企業老闆， 接班大局除了要有良好的股權梳理、遺產歸整，別忘了還有最重要的一點，兄弟親情之間的「愛」，才是千金難買的潤滑劑。
日期：2022-04-20
上周，我應邀擔任2022年阿里巴巴台灣跨境電商達人賽的活動評審，台北及台中兩整天活動下來，總共聽了16家團隊分享，如何在電商平台上發揮驚人的創意與決心，把生意做到全世界。整個活動讓令我收獲滿滿、欲罷不能，充分見識到台灣中小企業的韌性與活力，真的是很不簡單。
日期：2022-03-28
臺灣集中保管結算所長期以來擔任後台結算和保管的重要角色，擁有大量數據匯集，集保所在十多年前率先開辦E-Voting平台，經多年努力與科技進步，直至去年統計有約62%的股東，是透過電子投票平台行使股東權力。集保所在2019年衍生出全球首個IR平台(Investor Relations, 投資關係人)，提供投資人查詢上市櫃公司聯絡窗口等資訊，以及外資極為看重的ESG非財務指標，超過400家台灣上市櫃公司的主要國際ESG評等，在平台上一覽無遺，集保IR平台同時與世界五大ESG研究與數據供應商，如Sustainalytics、FTSE Russell、ISS等合作，將國際ESG評等報告、股東會投票建議提供給台灣上市櫃公司，成為台灣與國際市場之間的重要樞紐。
日期：2022-03-22
ESG是當今顯學，台灣企業在落實ESG中的「E」和「S」成效已經不錯，但是在公司治理的「G」方面，與國外還有一段距離。
日期：2022-03-15
「新鮮的巧克力只有台灣人做得出來，這是我覺得我們還蠻自豪的一件事。」頂著一頭俏麗短髮，宏亞食品董事長張云綺自信地說。舉凡「國民零食」77乳加、喜餅品牌「禮坊」、新貴派、蜜蘭諾等，都是宏亞旗下產品，這家在台灣屹立46年的食品大廠，不只用口味攻佔人心，近年更把產品、包裝逐步「變綠」，不停止前進的步伐。
日期：2022-03-07
家族企業對臺灣的經濟發展有著重大的影響力，安永聯合會計師事務所於2021年時針對台灣上市及上櫃公司進行「家族治理對家族企業傳承之影響」之調查，並於2022年2月17日正式發布調查結果。希望借重國外諸多百年家族企業之經驗，協助臺灣家族企業接班傳承，解決家族企業治理上的風險與痛點。1740家上市櫃公司中約有54%屬於家族企業，判斷標準為家族於公司持股超過30%或對公司具重大影響力者。
日期：2022-03-03
「企業興衰，和接棒的人夠不夠英明，有非常大的關聯，例如吳盈進董事長，從他爸爸（吳能明）手中接下棒子，把父親留下的企業，發揮最少10倍以上。」2月17日下午，在安永聯合會計師事務所舉辦的「邁向永續經營：家族治理對家族企業傳承之影響」年度調查發表會上，擔綱主持的財信傳媒董事長謝金河，在介紹與談人、桂盟（5306）董事長吳盈進時，特別提到，吳盈進接棒後，不僅把公司經營得更出色，還創造高達47%的毛利率，實屬不易。
日期：2022-03-01
隨著財富的逐漸累積，做好長期、可持續性的資產配置，才是對抗市場波動的萬全之策，但該如何做，才能一兼二顧，讓自己樂活過下半場人生，也能夠讓自己辛苦打拼一輩子的寶貴資產，交棒給後代呢？
日期：2022-01-28
聯準會態度轉鷹的後續效應還待觀察，但從這位美國神級明星經理人最近兩個月的遭遇來看，市場追高買盤的冷卻速度，恐怕比你想得快。
日期：2022-01-19
