競爭激烈的台灣證券交易所總經理人事案，出現大黑馬，經過總統府、財政部，及內定出任證交所董事長的林鐘雄協調後，幾乎確定由證交所副總經理朱富春出任。
據了解，證交所董事長人選確定後，總經理人事在各方競逐下陷入膠著。一直到五月四日晚間，總統府高層在當天餐會後邀集財政部次長林宗勇、內定接任證交所董事長林鐘雄等人，召開證交所總經理人事協調會，經過多方協商，內定由大家都能夠接受的朱富春接任，以彌補林鐘雄對證交所不足的經驗。
林鐘雄原屬意簡信男
高層人士透露， 原本林鐘雄屬意由現任櫃台買賣中心( OTC )總經理簡信男出任證交所總經理，原因是簡信男證交所出身，能幹、實務經驗豐富、操守好，加上合庫幫的淵源，簡信男一直是林鐘雄口袋裡的第一號人選。
不過，後來因為總統府高層打算空降陳鴻榮到證交所擔任副總經理，為了騰出副總經理缺，以及兼顧董事長、副總經理外調造成的內部反彈，總經理決定內升，使朱富春順勢突圍。
證交所的合庫幫是前兩任總經理趙孝風一手提拔起來的人馬，包括簡信男及 OTC副總經理周康記等均是。目前這群從合庫出身的證券、金融界人士還常常定期餐會，包括即將升任玉山銀行董事長黃永仁、華南銀行總經理許德南、建弘證券董事長黃敏助、簡信男等，林鐘雄因為黃永仁的關係，也和這批合庫幫相熟。由於這層關係，簡信男早早就被林鐘雄相中。
最早林鐘雄打算升簡信男，總統府高層又要把陳鴻榮擠進來時，為配合證交所公司章程三位副總經理的規定，本來想將其中一位副總經理調為業務委員，後來，考慮到這麼做對這位副總經理打擊太大而作罷，使得整個人事案一直到五月四日晚間才確定內升。
證交所三位副總經理，包括資格最老的鎮乾常、基層出身的陳明泰，及去年從集保副總經理升任的朱富春。其中，由於朱富春學經歷良好，台大經濟學碩士畢業，曾經在中國國際商銀服務過一年，後來覺得證券市場比較有發揮的空間，於是考進證交所，一轉眼服務將近三十年，其中在集保四年。
朱富春一年來官運亨通
朱富春為人低調、作風保守，擅長研究分析工作，是林鐘雄台灣大學經濟系的「廣義」學生，和前財政部長、現任貿協董事長許嘉棟是同學，這位半路殺出的程咬金，經過林鐘雄首肯後，如無意外將拍板定案。
針對這件人事案，朱富春接受本刊訪問時表示無所悉，甚至高層協商人事案時，他人在國外，而且，根本沒有人告訴他這件事。他說，當副總經理已經很好了，他不會想要更上層樓。
至於外界說他是林鐘雄學生一事，朱富春說，他從來沒有上過林鐘雄的課，但他當學生時，林鐘雄確實在台大教貨幣銀行學，他只讀過他的書，更何況不管是同學、老師都已經是三十年前的事。
朱富春在證交所服務的時間很長，不過，大多數的時間都待在研究單位，業務方面比較少接觸，一直到四年前出任集保主任祕書，朱富春的證券生涯才開始「拉尾盤」。 從集保主祕升副總經理，去年因為簡信男調升 OTC 總經理，朱富春再由集保副總升證交所副總經理，半年多的時間，又即將接下總經理寶座，難怪證交所員工說，人生的境遇難料。
在內升的考慮下，目前浮上台面的總經理人選，包括積極尋求連任的現任總經理吳光雄、打算復出的前證期會主委呂東英，及櫃台買賣中心董事、政治大學副教授康榮寶等，出線機率已日漸渺茫。
證交所是大肥缺
證交所董事長、總經理甚至是副總經理人事，一直受到各界高度關切。原因無他，證交所的待遇、福利是目前證券相關機構最高的，據了解，當初證交所成立時，薪資結構即比照世華銀行水準，世華的薪資在金融界又是數一數二，由於福利、待遇佳，使證交所向來有「肥缺」之稱，除了透過考試進用的員工，有不少是透過關說才擠進證交所大門。
員工薪資尚且羨煞證券圈，更何況是副總經理級以上高層的待遇、福利。據了解，證交所副總經理年薪高達五、六百萬元，總經理逼近千萬元，董事長至少有一千兩百萬元的水準。和科技新貴動輒億元的身價相比，證交所的薪水不算很高，但是，如果和在朝的官員微薄的待遇比較起來，則有天壤之別。
難怪過去兩任董事長都是財政部次長轉任，酬庸意味濃厚。不過，這種舊倫理，新政府上台後全部打破。據了解，原本證交所董事長人選，高層最早規畫由政務委員張有惠接任，不料，張有惠捲入景文弊案提早出局。張有惠破局後，總統府方面才又回頭考慮林鐘雄。
林鐘雄本人則在霖園集團不斷加碼玉山銀行股權後，考慮到將來玉山可能會併入霖園集團的結果，加上證交所董事長缺上門，權衡下決定離開已經待了十年的玉山，轉戰證券市場。
證券界人士指出，總經理人選出爐後，可以確定的是，過去證交所總經理制將轉為董事長制，因為以林鐘雄的個性，絕對不可能不管事，尤其高層這次對總經理人選，充分尊重林鐘雄的態度來看，證交所將一改過去董事長無為而治的傳統，強勢的董事長，搭配個性溫和的總經理朱富春，證交所高層人事幾已底定。
