在現在社會中，許多「常識」都不管用了。很多人在眾目睽睽之下會有各種荒謬的行徑出現。
各種調查都顯示，上班族最煩惱的是人際關係。因為跟辦公室上司、部下等同事相處的時間比跟家人、情人的時間還長多了，除了意氣投不投合外，也還有些利害關係。
而且，現在社會許多「常識」都不管用，很多人在眾目睽睽之下會有各種荒謬行徑出現，像有的怒氣沸點很低的上司，居然會發出「別鬧了，我此生無法原諒你！」或「沒想到你是這種人，我要跟你絕交」等幼稚電子信給部下，像跟情人吵架一樣，讓部下哭笑不得，只好把信轉傳給所有同事觀賞！
許多ＯＬ最煩惱的對象不是同性的女上司，而是男上司。她們認為若是男上司不喜歡你，其整人的手段反而比女上司惡毒多了，因為男人更會虛張聲勢或死要面子。
尤其許多男人一旦權力入手，完全變了個人，宛如政客一般，像是對臨時雇員動輒威脅要解雇的黑心上司不少；也有人休假回來，手頭的工作被分發給上司寵愛的人；甚至有的上司還會吃業績好的女部下的醋，四處播散謠言說：「她是枕頭營業，靠肉體換來的！」
有的ＯＬ則討厭五十幾歲的女上司打扮跟自己差不多，或跟年輕男同事打情罵俏，或對人、事好惡明顯。上司難相處，會讓ＯＬ得圓形禿呢！
即使現在日本對性騷擾處分嚴厲，還是有男上司或同事動輒開黃腔，問：「妳這麼焦躁，是不是月經來了？」「妳一個人出差？要不要我陪睡？」或摸ＯＬ屁股、亂抓胸部、趁醉邀約上賓館、要計程車停在賓館前等，甚或說出：「我給妳零用錢，陪我吃飯好嗎？」簡直把部下當廉價情婦；但現在女上司當眾隨便觸碰男同事下部的情況也開始出現了。
近幾年職場霸凌的新武器是電子信件或簡訊。有的小主管會發訊給所有人數落其他部屬員工的各種缺點，說是「為了他好」、「為了他能改過自新」等。
大部分半夜發出的信函都很陰溼惡質，前言很長，拚命解釋為何傳送這樣的信函，最後大抵是說誰的壞話，或許人在深夜情緒很容易高漲。
不過更為奇怪的是，有些同事把個人價值強制別人遵守，例如公司聚餐吃中餐時，有人因為參加海洋生物保護團體而不准所有同事吃魚翅；也有的上司是老古板，老是要求ＯＬ扮演為大家斟酒的女招待角色，或要求ＯＬ倒茶，完全跟不上時代。
有一些上司的嘴巴很饞，逼得ＯＬ只好把放有零嘴的抽屜上鎖，否則會被偷吃掉；也有些歐吉桑老是哭訴自己這裡痛、那裡痛，不時將自己的健康近況報告給大家，甚至傳送他的膽結石照片或拔掉的蛀牙，讓人倒盡胃口。
還有些人是一到辦公室就呼呼大睡，總要等到客戶上門才醒來，一天才開始，讓人懷疑是否兼了什麼大夜班。但是工作成績不錯，社長也不管，大家也只好繼續跟這種怪咖相處！
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