八年前，這位總是穿著夏威夷衫的「前」矽谷金童，創立一家以軟體驅動的AI國防設備公司，誓言顛覆規則。當時，業界多認為他勾勒的願景過於瘋狂，冷眼相待。
八年過後，他所創辦的安杜里爾，已成為全球估值最高的國防新創，被認為影響力不亞於OpenAI。
他的人生哲學，是寧可在通往獨特目標的險路上跌跤，也不願複製眾人認為可行的成功途徑；而台灣，是他邁向終點的最重要夥伴之一。
但拉奇在矽谷沒有風光太久，一七年遭臉書解雇，當時公司沒有公開說明理由；雙方合意以臉書支付約一億美元的股權與薪資收入，結束雇傭關係。
他多次主張自己之所以被踢出臉書，是在一六年美國總統大選期間，對支持川普的政治團體捐贈九千美元政治獻金，但臉書從未證實。
其實，拉奇雖然因緣際會踏入矽谷，但這位出身南加州長灘的粗獷直男，和那群崇尚自由派思想的科技精英，本質上就是兩個不同世界的人。
根據《華爾街日報》報導，十三歲那年，拉奇就讀過川普著作《交易的藝術》，並因此激發了他的企業家精神；一一年，他更曾親手寫信給當時擔任實境秀主持人的川普，勸他參選美國總統。
像許多美國男性一樣熱愛汽車和軍事裝備的他，在臉書工作時，曾開著一輛車頂裝有機槍架與橘色玩具槍的米色軍用悍馬車，進入總部上班。這輛只會出現在中東戰場上的大型軍車，嚇壞了某些臉書同事，有人見狀直接報警，要求拉奇把車駛離總部。
因此不難理解，當年才二十五歲、帶著滿腔怨氣離開矽谷的拉奇，絲毫不想買條遊艇到小島上逍遙生活；而是打算做一番能發揮最大影響力的事業，向看不慣他的科技新貴叫陣。
他想過三個點子：「改革美國監獄系統」、「解決美國人肥胖問題」、「解決美國國家安全問題」。而他做出的最終選擇，依舊和不痛快的矽谷經驗有關。
「讓我確信國安問題很重要，是我加入臉書、搬到矽谷後才觀察到的。」過去曾協助陸軍研究治療PTSD（創傷後壓力症）方法的拉奇說，到了矽谷，他突然發現自己被一群拒絕替美軍做事的公司包圍，「他們會說不與軍方合作是因為員工反對，但那只是掩蓋事實，在矽谷，任何讓你看起來像是站在中共對立面的事情，都絕對碰不得。」拉奇說。
「你知道嗎？在矽谷，你覺得自己是男性就是男性、覺得自己是女性就是女性，但就是不能稱自己為『台灣人』（Taiwanese），那被視為一種政治表態，是被禁止的。」拉奇突然岔題強調，當年的矽谷，為了中國市場的龐大商業利益，連台灣都成了不能說的禁忌。
當全美最有創造力的頂尖人才，都因顧忌中國而選擇和國防軍事脫鉤，這間接導致美國國防產業長期缺乏創新刺激，演變為五大國防產業公司聯手吃下美國政府軍事標案預算的僵化體制，對國安造成嚴重威脅。
拉奇想扭轉這一切。
「我想挑戰國防軍備一定要花大錢的概念。國防計畫的好壞，不應該單純用支出來衡量，應該追求把每一塊錢都花在最聰明、最有效率的地方。」他說。
安杜里爾打從一開始，就決定不要和中國有任何瓜葛，「只要在市場、供應鏈上稍微依賴中國，就等於讓它有機會控制你。」
一家既想改變國防產業結構、又想挑戰矽谷人潛規則的新創，立刻引起PayPal創辦人提爾（Peter Thiel）等知名創投家的興趣，順利取得種子資金。
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