今周刊編按：軍公教調薪加薪、公務員調薪加薪，有望打破以往3%到4%慣例！行政院長卓榮泰曾鬆口表示，「一定是在這樣的基礎上來做思考」，行政院人事總處周三(7/1)召開軍公教員工待遇審議委員會，預計會後將薪資調整方案送至行政院。
政院人士表示，相關調整方案出爐後，最快7/2行政院會就會討論通過，也一併討論軍公教待遇調整法制化方向，據了解，加薪機率相當高， 若按照卓揆說法，調薪幅度會在4%以上。
另外公務人員考績法修法朝野有共識，甲、乙、丙、丁等次將進行重大變革，立法院司法及法制委員會7/2將審查「公務人員考績法」修正草案，希望能透過制度的優化，幫公務員爭取更好的職場待遇。
在修正草案中，傳統等次將調整為優秀、良好以及未達良好，為了讓考核更具公平性，將明確訂定出優秀與未達良好等次的分別具體事由，未來年終考績被考列為優秀等次，並符合法規特定要件的公務員，也將優先列入陞任甄審以及晉升官等訓練的名單當中。
全國教師工會總聯合會(全教總)曾呼籲主張，明年(116年)應該整體調薪10%，以及同步調升專業加給、學術研究加給20%，來有效解決長期分配不均的問題。
軍公教調薪方案最快7/2院會通過
行政院人事總處周三(7/1)召開軍公教員工待遇審議委員會，預計會後將薪資調整方案送至行政院。政院人士表示，相關調整方案出爐後，最快2日行政院會就會討論通過，也一併討論軍公教待遇調整法制化方向。
各界關注明年度軍公教待遇是否調升，據了解，人事總處今天將召開軍公教員工待遇審議委員會，將綜合評估經濟成長率、平均每人國民所得、消費者物價指數變動情形、民間企業薪資水準及政府財政狀況等相關指標數據，提出待遇調整的研析方案送行政院。
人事總處表示，軍公教員工待遇審議相關議題按程序進行，待行政院政策決定後對外公布。
一併討論軍公教待遇調整法制化方向
政院人士說，收到研析方案後，預計最快在明天的行政院會拍板待遇調整方案，也會一併討論軍公教待遇調整法制化方向。
另外，由於公務員專業加給包含在待遇調整項目之中，人事總處已多次說明，若有規劃待遇調整方案，公務員專業加給也會被納入綜合評估。
軍公教近5次調薪幅度3-4%
根據行政院人事行政總處資料，軍公教近5次調薪在100年、107年各調整3%，111年、113年各調整4%，114年3%。行政院長卓榮泰日前指出，國家經濟的體質比過去都好，薪資調整幅度一定是在這樣基礎上思考。
