有哪一家公司能讓離職員工懷念，並且將它的企業文化奉為圭臬？
五月二十日《德州儀器》新書發表，林行憲在記者會上說，很多人離開一家公司時都會帶著怨氣，但是只有德州儀器會讓離職員工懷念。他並拿出三十年前德儀公司所出的商業道德守則，說他從德儀學到最多的是「誠信」。
台大管理學院副教授黃崇興早期曾擔任過德儀工程師，劈頭就說：「德儀害了我，讓我認識管理的美妙，放棄電機工程領域，毅然去念管理學院，否則今天我只是科技公司的工程師。」現在他還常常回到中和的老工廠，與昔日同事敘舊。
德儀亞太區總裁程天縱稱讚這本書的作者溫英超縝密的蒐集功力，有很多資料都是看書才知道。他一點也不後悔當初離開惠普到德儀的決定，雖然兩家公司同樣都有強大的企業文化，但是德儀對誠信的堅持，卻是比得到諾貝爾獎還重要。
