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七成公司「不及格」 P.80

七成公司「不及格」 P.80

郭庭昱

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千億台資等著回家

2004-06-17 11:23

上市公司經營好壞,當然是執行長、大股東最清楚,散戶投資人原本就處在最弱勢的資訊末稍,如果再碰到有意或無意的資訊不透明公司,當然更加不利,在證期會的規定下,哪些公司是資訊透明的模範生?哪些公司還不及格呢?

最近股東會議幾乎都趕在幾個時段同時召開,然而,占絕大多數的散戶股東到底對自己所買股票的企業真實狀況了解多少?在五月十日,台灣第一次上市櫃資訊揭露評鑑成果揭曉後,答案恐怕並不樂觀。

不理想
百億股本大公司也不夠透明


在九一九家受評的公司中,僅有三○二家被評為「較透明」,占總家數的三成,顯示我國企業在訊息揭露上有待努力。主辦機構證基會表示,此次評鑑的指標分五類,分別是資訊揭露相關法規遵循情形、資訊揭露時效性、預測性財務資訊之揭露、年報之資訊揭露、企業網站之資訊揭露等,總共有六十二項指標。

未列名「透明」名單中的公司,其中也有不少是百億股本的大型公司,甚至連電子業的友達、華碩、台達電都名列其中,這些公司都有國際籌資的經驗,但資訊透明度卻依然不合格,問題多半出在網站建置不清楚,或者是未註明董監事酬勞如何分配等。有趣的是,在面板五虎當中,就有友達、華映、廣輝三虎上榜,不免讓人以為公司業績太好、老闆忙著籌資,卻忽略了資訊揭露。

如果以集團來分類,力霸集團中嘉食化、中華銀、力霸全部上榜,王又曾的力霸集團一向忽視股東權益,經營績效不佳,且轉投資事業特別多,散戶根本不知道公司把錢花到哪裡,這種公司當然不透明。除了力霸外,大同集團下的大同及華映雙雙上榜,統一集團的統一及統一實都有待改進。

對於這次評鑑,證基會非常小心,承辦人員不斷強調這次的評鑑是「在這套標準之下,相對透明的公司」,資誠會計師事務所會計師周建宏也表示,「不好的公司一定不透明,但好的公司也不一定透明。」很多公司是敗在網站的建置不夠清楚,或者是轉投資事業過多、但相關說明不足。

很重要
董監事酬勞分配應公開合理

雖然證基會在公布名單前,曾經先行通知各公司結果,但在受評結果正式公布後,有些公司高層極為在意,像統一就由主管帶領十多人飛到台北,專程向證基會請益如何讓資訊的透明度提高,並指派專人負責改善。聲寶也一樣,最近正積極提高透明度當中。

不管上市公司是努力透明,或者是刻意不透明,長期的投資人尤其應該注意各種訊息。面對五花八門的資訊,投資人該如何找出重點,證券暨期貨市場發展基金會研究處副處長陳曉珮建議,投資人可以評估董監事酬勞是否合理,以及公司是否清楚公開這類的資訊,來評斷公司的透明度。

依據法規,公司必須逐一公布董事、高階經理人的報酬,但實際上,很多公司只公布一個「總額」,而不揭露明細,這都是技術犯規,代表公司不願意透明。除了董監事報酬之外,證基會也鼓勵上市公司揭露前十大員工的認股權,讓投資人更加了解高階經理人的薪酬,有足夠的資訊來做投資評估。

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