如果你不為自己的目標工作，你一定在為別人完成他的夢想。只要為自己設定目標，勇於挑戰新事物，雖然你做的事情可能是一模一樣的，但因為有了不一樣的目標，你的每一天會變得更加精彩！
我記得１０年前還未開始創業的自己，在公司上班的時候每天準時上班，但卻因為常常不能準時下班而感到懊惱。週一很痛苦，週三開始看到希望快過一半了，週五上班心不在焉等著下班後跟朋友玩通宵，周日恨不得時間能永遠停留。
其實我從小在念書的時候，就一直是這樣過日子了。昨天上海白天達到了４１度的炎熱氣候，搭著地鐵到客戶公司拜訪的路上人來人往，喜歡觀察行為模式的我，開始在想：這些每一天走同一條路上班，同一條路下班的人們，到底上班的目的是什麼呢？ 只為了每個月的薪資酬勞嗎？如果是這樣，是否能有更好的方法讓這個旅途更為快樂呢？
我電腦桌面圖寫著：如果你不為自己的目標工作，你一定在為別人完成他的夢想。我接觸的人大多是在公司企業上班的成員，大多都覺得非常迷茫無助，我認為這是因為生活的成本及壓力比以前沉重了許多，所以自己的工作沒辦法滿足生活的基本需求。
我電腦桌面圖寫著：如果你不為自己的目標工作，你一定在為別人完成他的夢想。我接觸的人大多是在公司企業上班的成員，大多都覺得非常迷茫無助，我認為這是因為生活的成本及壓力比以前沉重了許多，所以自己的工作沒辦法滿足生活的基本需求。
我認為在工作的人，不一定要離開工作而開始創業之旅，畢竟不是每個人都會喜歡創業的挑戰及風險的壓力。以下，我給在忙碌工作的夥伴們一些建議：
1. 你透過工作，能帶走什麼？
1. 你透過工作，能帶走什麼？
如果今天你服務的公司即將倒閉，問問自己在這段時間以來，你得到了什麼帶得走的能力及專業呢？你也知道職場的競爭只會越來越激烈，當公司能以更廉價的成本雇傭比你能力強的人，為什麼還要雇傭你的服務呢？
2. 你的熱忱是什麼？
李嘉誠其中一個名言就是：你的未來，取決於你如何應用工作以外的時間。大多數的人下班就是休息及娛樂為主，認為工作那麼辛苦，下班後的時間就能鬆懈頹廢。你的歲月一天一天的在消耗，當機會出現的時候，你有什麼條件來抓住這個難得的機會呢？
下班後，行有餘力的話，可以培養一些自己有熱忱的技術，設計／編寫程式／音樂等等。我發現人對有熱忱的事情會更容易的堅持下去，其實做任何事情都會有挑戰的，很多自身俱來的天賦，需要長時間鍛煉才能變成真正的能力，有哪一個運動球星因為天賦不需要練習？
3. 讓同事或主管，幫助你實現目標
設定自己的個人目標，並且讓更多人知道你的目標，他們才知道如何協助你。
我曾經認識一位美商企業的CEO, 每一周會有２天到高級餐廳演奏爵士樂曲，我好奇的問他：你那麼忙碌，怎麼還有時間練習演奏薩克斯風？他回答：一個人如果把所有的時間跟精神花在工作，不設定自己個人的目標，生活會變得特別難過。
4. 透過學習，挑戰新領域
工作的獎勵除了金錢，更重要的是自己的成長！世界上有誰會付你錢讓你學東西？哪有那麼好的事情？有！就是你的公司，你可能說你的企業沒有這樣的福利，我認為有可能只是你沒有去爭取罷了。在一個崗位熟練了過後，就爭取調換到別的部門學習，因為想要在職場中練就百般武藝，就是需要百般的經驗。CEO並不是一個特定部門或領域的專才，但需要瞭解每一個部門的營運及挑戰。
希望從今以後，你能為了自己而工作。雖然你做的事情可能是一模一樣的，但因為有了不一樣的目標，你的每一天會變得更加精彩！大家一起加油吧！
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