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股價現端倪 金融業年終獎金擺脫谷底

股價現端倪  金融業年終獎金擺脫谷底

鄭國強

金融

資料室

681期

2010-01-07 15:54

「你們公司領幾個月?」景氣復甦,這個在二○○九年年初很多人噤口不提的問題,現在又成為上班族的熱門話題。尤其金融業去年獲利普遍回升,過去幾年士氣低迷的銀行員工走路再度有風。準獲利王富邦金年終上看五個月,○八年獲利王中信金也有四個月水準,至於泛公股行庫中除兆豐金外,大部分謹守四.六個月上限的「公股默契」。

但部門不同,年終獎金命運也大不同,雖然銀行消金部門業務漸有起色,但企金部門業績更勝一籌。以國泰世華銀為例,企金的平均年終達到六個月水準,表現突出者上看八個月,全行平均也在五個月左右,消金部門可以領到五個月以上的寥寥可數。

 

但和公股比較,民營金融機構仍是幸運的一群,土銀、合庫、輸銀、中央存保受到法令限制,四.六個月年終已是極限,民營化的兆豐、一銀、華銀、彰銀雖無此上限,但一般普遍在四到五個月之間,比起民營金控略微遜色。

 

巧合的是,股價似乎早已預告了年終獎金水位。富邦金今年漲了六成,年終獎金的水準也是同業中最高的,年終緊追在後的國泰金,也接近六成漲幅;泛公股行庫中只有兆豐金漲幅最高,年終亦是公股中最佳的,然而其餘合庫、彰銀等年終獎金有上限,股價漲幅均不到兩成,相對遜色。

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