「錢多、事少、離家近」是許多受薪階層的理想；但現實往往總是與理想背道而馳，薪水不優渥、責任多、通勤時間長。
有人於網路上提問，表示他學弟目前在台積電工作，但因工作時間長、高壓的工作環境，所以有了轉職的念頭，問有什麼工作能在40歲時候達到年薪250萬元？
網友於PTT發問表示，學弟目前27歲在台積電整合部門，雖然身處食物鏈上層，廠內走路都有風，但做的工作內容實在既繁瑣又辛苦，不僅工時高，高速高壓高重複性的工作，讓學弟失去熱情。
因此學弟有了轉職的打算，跳出台積電後不奢望能有300萬年薪，「但是否有機會在40歲達成250萬年薪，而且又不加班，準時1700下班？」
貼文一出，引來許多熱情網友回覆，不看好的一方表示，「很難...就算有那個位子沒靠關係應該也輪不到」、「會進台積產線代表學經歷都很差，只是剛好台積在台灣設廠沾，離開台積連150萬都拿不到」、「有可能啊！夢裡相見」、「真正爽又高薪的工作不會po在這讓你知道」、「自己開公司當老闆就有這種可能」、「製程算了吧，你只有在GG（台積電）當狗有機會」、「早點睡！夢裡什麼都有」。
也有網友認真給分析，「一般而言年薪250萬在科技業算低標，一般而言300-400萬是科技業中位數！所以要找250萬年薪5點下班，見紅就放，班輕鬆不用動頭腦，穩定到退休的工作，不難！」、「五點不太可能，六點可以，不用打卡，年薪270-300，系統廠做到中堅即可，若不卡管理職大概就快200等退休這樣」、「先想想自己有什麼技能是gg以外會要的吧，別光想著薪水要跟上份比，卻沒好好思考自己出了台積後還能剩下什麼優勢。想出去身上沒個一兩個專精技能就別想了，安心當大王吧。」、「重點是取代性低去哪都好」、「努力點當然有，問這問題誰知道你學弟做不做得到」。
另外，根據主計處7月發表薪資及生產力統計，提及5月份經常性薪資平均為42172元，而比薪水統計出的薪資平均為40586元，薪資中位數為36500元。
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