新銀行中有兩家每天早上八點半開始做早操，一家是萬通銀行、一家是玉山銀行，十年如一日。 玉山銀行董事長黃永仁接受日本 NHK 專訪時，NHK 的記者問他，怎麼把銀行經營成一所學校？
另外，比較特別的是，玉山銀行每一個營業據點，十年來都設有文康股長、學藝股長、環保股長，由員工自己選舉出來，讓大家學習如何領導。在環保方面，環保股長就要負責維護營業廳的整潔，還有最新的環保觀念，文康要辦活動等。
這次玉山金控成立之前，特別把股東名冊重新計算了一下，發現員工、眷屬持有玉山的股份超過四分之一，比創行時還要多。
黃永仁說，每年教師節的時候，都會接到同仁的謝卡，他都保留下來。同仁把他當做兄長、師長，他不止是玉山金控董事長，也是校長。
