「22k就算沒有辦法過生活，也要用這份薪水試著養活自己。」22歲的鄭佳閔兩年前考上普考財稅行政類科，是當年最年輕的上榜者。剛讀完大一，就選擇放棄原本在台科大雙修應用外語與企管的學歷，從事公職。她的薪水已經讓許多畢業生羨慕。
大一休學 一心想考公職
但是放棄學業選擇工作，並不是受大家支持的決定。鄭佳閔說，第一個跳出來反對的就是在公家機關當工友，又是家庭經濟支柱的媽媽，「我的雙手都能讓哥哥把書讀到畢業，沒有理由供不起妳，辛苦也不過再撐幾年。」就連媽媽的同事也責怪媽媽，怎麼沒有能力讓她把大學念完。鄭佳閔再次重申，「這是我自己從小到大的願望，我就是一個一心一意只想當公務員的人。」
因為家境的關係，造就她超級保守的性格，鄭佳閔說，她從沒幻想過可以年薪百萬，當到某某總經理，她在風雨飄搖中的家庭長大，特別渴望穩定，領得久比領得多實在。
鄭佳閔是花蓮高商全校第一名畢業，後來憑著優異的成績在「繁星計畫」下考取大學，念完大一，為了準備公職她先休學1年，當全職考生，一天至少讀書超過8個小時，整整1年都不鬆懈。參加地方、稅務特考都落榜，後來普考上榜了。她說走在自己選擇的路上，心裡踏實，沒有什麼工作比公務員更好。
繁星計畫小字典：
新的大學升學方案，申請學校的方式跟原有的推甄申請制度類似。參加繁星計劃的校系主要審查大多是以學生高一高二的在校成績為主，再參考學測成績（各校系制定的入學標準都不相同）。
實際到一步步朝夢想前進
有時候她也會和同學談天時懷念起學校生活。但是當她聽到同學念藝術或音樂，她就會突然如夢初醒般，腦袋浮現這個科系未來可以做什麼工作，可以生活嗎？說完這句都忍不住調侃起自己的早熟與實際。
鄭佳閔計畫普考任職3年後，就會再繼續準備高考，高考上榜後，再利用工作之餘去補足大學，甚至研究所學位。一個謙稱自己沒什麼志向，卻又堅定往前衝的年輕人，在競爭的職場上提早卡到位。
鄭佳閔的例子，反映出年輕人對當前經濟環境、尋覓工作的焦慮，所以她的人生從原本的按部就班，更換了順序。關於這點，擁有多年補教經驗的TKB百官網協理王元賢頗有感慨地說，學歷好取得，但一份好工作難求。
他說，前幾年無薪假頻傳，一個45歲的科技人，頂著交通大學碩士學位，卻在中年轉換跑道──考公職。拋下高薪、高位，為的是不想再有如鐵人般的加班人生，賺到工錢，犧牲健康，然後再用錢去買健康，形成一個惡性循環。
他以NBA湖人隊明星球員柯比．布萊恩（Kobe Bryant）為例，柯比在美國大學入學考試中，1080分的成績本可保證錄取許多一流大學，像是北卡羅萊納大學或杜克大學的籃球獎學金，然而他最終放棄了原來的計劃，選擇繞過大學籃壇直接進入NBA。身為史上第一個僅17歲的NBA高中生球員，這個大膽的決定，使他掌握住機會。
學歷、英文能力都必備
同樣的，年輕人若想擺脫22K無望世代的命運，就要學習創造機會，只想等待機會是不可能會成功的。王元賢說，雖然有些考生願意奮力一搏，把學歷和工作順序調換，但是一旦要面臨到高考升等，沒有學歷就無法再往上升，始終會矮人一截。
另外，王元賢提到除了學歷的升級外，英文能力應視為公務員基本能力。從國考開始到升遷，中階英文人才必須能使用英文製作報告、簡報；基礎英文能力則要能使用日常生活英語。英文的重要性也是公務人員的競爭力。
公務員延退 以後缺額更少
考試院規劃將公務員服務年資由「85制」改為「90制」，自願退休年齡將從現行60歲延後到65歲，屆齡退休更可能延後至67歲，此一新制預估將導致政府晉用公務員的員額大幅減少。
以現在公務人員平均退休年齡為54歲，國內高考及格入取者平均年齡則約為29、30歲，若服務30年到60歲時，機關開不出缺額，當然就不會招募新人，未來民眾捧鐵飯碗的機會必然大幅減少。
