就像漫畫航海王一樣，索隆之所以願意跟隨魯夫不是因為魯夫有多強，而是魯夫堅定的夢想與強大的信念讓索隆相信，和魯夫一起奮鬥或許有機會完成自己的夢想。創業也一樣，面對偉大的創業航道，你必須找到在你什麼都沒有的時候，願意為了你的相信而相信，為了你的堅持而堅持的大傻瓜，願意和你一起共苦幾年，同甘一輩子的好夥伴。
可以支持我走過這段路的，除了我的家人與夢想之外，最重要的就是擁有一票願意和我一起共苦同甘的好夥伴。
很多人無法理解這樣的感覺，因為在一般的職場環境中，工作往往被分拆的很細，每個人都只是組織裡的一顆螺絲釘，透過縝密的分工與管理，讓組織可以系統化的運作，差別在於每根螺絲釘鎖的位置不同，標籤上的價格也不一樣。在這樣的環境下，同事間的關係非常微妙，每個人都在競爭更好的位子、更高的價格，因此很難產生真正的夥伴關係。
但創業不一樣，因為創業是一個從無到有的過程，每個人都一定有擅長的事，但絕對沒有人（好吧，或許有，但絕對不是我）可以獨自完成所有的事，並且做的非常到位。你必須找到合適的人和妳一起打拼，什麼是合適的人？首先是專業上的互補，例如我自己經營網路百貨公司，代理美國知名的網路彩妝品牌，我擅長的是行銷規劃與活動主持，但對於客戶服務和彩妝教學簡直弱到爆，自己硬上是一種選擇，但和有經驗的彩妝師打配合應該是更聰明的選擇。任何的生意都一樣，找出你的核心價值，然後找到優秀的人才一起打天下。
但這樣的人頂多只是人才，還稱不上夥伴，因為創業初期通常一片混亂，找員工你付不出太高的薪水，找Partner你也架不起夠大的舞台。唯一，唯一能打動人的是你的夢想與信念，就像漫畫航海王一樣，索隆之所以願意跟隨魯夫不是因為魯夫有多強，而是魯夫堅定的夢想與強大的信念讓索隆相信，和魯夫一起奮鬥或許有機會完成自己的夢想。創業也一樣，面對偉大的創業航道，你必須找到在你什麼都沒有的時候，願意為了你的相信而相信，為了你的堅持而堅持的大傻瓜，願意和你一起共苦幾年，同甘一輩子的好夥伴。
但，不要對於夥伴有錯誤的期待。關係是會變動的，夥伴也是會流動的，人們會因為信念而結合，也有可能因為理念而分開；人們會為了完成夢想而相聚，也會因為夢想完成而離開，而且隨著事業版圖的擴大與市場趨勢的變化，我永遠都在尋找更多，更好，更願意一起打拼的夥伴。對我而言，因為有夥伴，無論遭遇任何的挫折與挑戰，我都會咬緊牙關堅持下去，也因為有夥伴，就算幾年後完成了階段性的目標與夢想，我想我依舊會捨不得離開。這種羈絆，我喜歡。
沒有一個人能獨自拯救世界，也沒有一個人能夠孤身征服偉大航道，面對創業之路，你，找到夥伴了嗎？
