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搜尋日期:2024-06-07
產業時事

第4位以公益董事接證交所董座!林修銘7/1走馬上任、朱漢強無縫接軌基富通董事長

台灣證交所6/30召開第21屆董事會,推舉林修銘擔任董事長,總經理簡立忠獲得續聘。證交所將在7月1日上午進行董事長交接典禮,現任董事長許璋瑤榮退。57歲林修銘畢業於台灣大學政治系,其經歷完整,曾擔任集保副總、總經理,之後升任集保董事長,是繼薛琦、李述德及施俊吉後,第4位以公益董事出任證交所董事長。

日期:2022-06-30

產業時事

他在百貨賣鍋具35年來首虧損、堅不裁員減薪,轉向鎖定宮廟香客:一旦轉型成功,就是無敵鐵金鋼!

鼎王鍋具創辦人許登旺21歲來到台北,在遠百賣鍋具,口條佳、會行銷的他,短短幾年就成為台灣最出色的鍋具業務。26歲創業,靠著一支義大利進口平底鍋打趴所有鍋具廠商,又因有感於代理易被取代,投入研發,2019年以999純鈦鍋,得到法國巴黎世界發明展金牌獎,站穩「鍋具達人」霸主地位。2020年新冠疫情爆發,對鼎王是很大的衝擊,因為42個通路都在百貨公司和購物中心,沒人潮就沒金流。他感嘆原本一年營收約3億5千元,衰退到只剩下2億元,不但是創業35年首次虧損,更第一次向政府申請補助。為了生存,2年前邀請企管顧問師協助數位化轉型。許登旺強調:「現在要化被動為主動,和社團、社區、學校、團媽、直播主、宮廟等結合;這是必走之路,只要能連結得起來,會再造輝煌。」

日期:2022-06-28

產業時事

從快篩採購到保險理賠...單一專業已解決不了疫情多元的挑戰!該不該更換投手?看一個總教練的兩難

比賽進入第9局,領先對手9分,先發投手這場拿下勝投應無懸念。不料亂流來襲,保送後又出現暴投,隊友也是狀況頻仍,相繼漏接、暴傳;等到定心回神後,居然已被追成平手。

日期:2022-05-16

產業時事

「政大競爭力排名,竟落後北醫大、長庚大學!」 科技人獲選為政大新校長 重量級校友提三大期許

國立政治大學傍晚宣布,校長遴選委員會今(13)日舉行第三次會議,通過由資訊科學系教授李蔡彥為校長當選人,他預定8月1日上任。財信傳媒董事長謝金河是政大企管系及東亞研究所畢業,也多年投入政大校友事務。他認為,從李蔡彥這次參與校長遴選的充足準備、未來擘畫,以及他的科技背景來看,相信可以為五年後迎接建校百年的政大創造新局。謝金河期許,新校長上任後能有一番作為,包括在2027年建校百年之際,思考調整既有系所組織以反映時代變遷;在ESG時代著重S(永續),特別是大大加強學校與校友之間聯繫,引進校友力量幫助政大。他也期盼,新校長能有效提升政大的整體競爭力,尤其是在知名的QS世界大學評比中,政大在全球前500強大學中缺席,排名甚至還落後台北醫學大學及長庚大學等國內私校。

日期:2022-05-13

產業時事

過去的學生遇見未來的校長!政大本週五遴選校長,3位校長候選人暢談治校想法

國立政治大學即將在週五(5/13)由21人組成的遴選委員會,選出下屆(第15屆)校長人選。為了讓現行二階段選舉過程更為完備,一群在去年剛舉行畢業40重聚的政大校友,共同推動5/1在深具地點意義的「政大校長的家」,舉行名為「當過去的學生遇見未來的校長」沙龍座談。

日期:2022-05-10

產業時事

政大校長準備遴選,5/1校友辦沙龍座談,聊聊「過去的學生遇見未來的校長」!

國立政治大學將在5/13舉行下屆校長遴選,為了讓外界更加認識3位校長候選人,在政大41屆的一群校友推動下,週日(5/1)下午在政大校長之家,將有一場「當過去遇見未來—過去的學生遇見未來的校長」沙龍座談。

日期:2022-04-29

競爭力

捨金融圈600萬年薪去當格鬥選手,慘到破產、前妻氣到離婚!他無悔不回頭:若只做一半就是認輸

33歲那年,黃育仁暫離薪資優沃的金融業,他決定放自己一個長假。當旅程抵達巴西時,到嚮往已久的知名道館練習格鬥,人生因此意外轉了個大彎。他意識到自己深深愛著這項運動,不想再從事金融業了。「在巴西,我很喜歡他們的生活方式,明瞭人生原來可以有不同的選擇。」放棄年薪600萬工作,投入「零收入」的格鬥手職業賽,他選擇活在當下。儘管不被父母認可,還被離婚,他卻沒有後悔。他引述紐約企業家Gary Vaynerchuk的話說:「做你自己喜歡的事情,該來的就會來!」

日期:2022-04-21

職場生活

一日種樹馬拉松,讓222棵樹深根校園!綠色冀泉:要花10年為全台100校「種下3500棵原生樹」

20220222,是充滿幸福數字的日子。綠色冀泉社企在評比最幸福的城市宜蘭縣進行一日種樹馬拉松,活動由台北南欣扶輪社贊助經費,位於宜蘭縣的佛光大學擔任首站領頭羊,大隱國小、清溝國小及三星國中等中小學共襄盛舉、耕莘健康管理專科學校特別規劃專區種樹成林,從上午九點至下午五點總數種下222棵台灣原生樹,一日巡迴各校共同執行十年百校國寶樹計畫,為地球把樹種回去。

日期:2022-02-22

職場生活

混合辦公已成職場新常態 如何創造公私雙贏模式

百年一遇的新冠肺炎疫情,催生全球企業管理新實驗。當混合辦公潮已成職場新常態,研究調查顯示,後疫情時代,有近5成企業與工作者「回不去了!」,隨之而來企業調度資源、人力、科技應變力與時俱進,主管與員工間的績效管理與賦權vs.當責新信任關係,正逐漸成形中。

日期:2022-01-10