在賽場上揮汗奮鬥的運動員身影，總是讓人們目不轉睛，也會羨慕可以從事自己熱愛的運動，又能拿獎金、賺代言，但名利雙收的生活背後又面臨哪些困境呢？有限的職缺加上激烈的競爭，在場上風光的運動選手，退役後轉職反而容易成為弱勢的一方？究竟運動員下了賽場後，該如何華麗轉身呢？
日期：2023-09-18
美國花旗集團（Citigroup）近年因員工人數及支出激增，陷入股價暴跌的泥淖中，11/20宣布進行首波大規模裁員計畫，從現有約24萬名員工中裁掉10%職缺。自11/15起每天內部都會宣布新的解僱名單，雖然第一波裁員花旗未說明會砍掉多少職位，不過據知情人士透露，這次20年來的組織大重組將有2波，也透露分別將會被「炒」的職位。
日期：2023-11-20
台灣已進入高齡化社會，台北市65歲以上人口突破20%，日前台北市成立銀髮職務新創中心，改善中高齡就業環境、鼓勵中高齡長者就業，協助媒合職缺。適逢《中高齡者及高齡者就業促進法》推出近一年，求職網調查指出，3成6的中高齡「熟齡族」認為專法有助改善職場年齡歧視，而選擇重返職場的主因，則以退休金準備不足為最多。
日期：2021-12-02
有一位讀者最近要換工作，去聽了一場演講，聽到講師勸大家，4月至6月不必急著找工作，找不到時，還不如放下，去學習一樣技能，因為--｢4月，不是找工作的好月份｡｣
日期：2019-04-08
疫情與畢業季夾殺，勞動市場遭重創，今年6月失業率達4.8％，單月上升0.69個百分點，創下2010年11月以來新高。但，失業率只計算找工作但還沒找到工作的人，還沒有把能工作但放棄找工作的「怯志工作者」計入，成為失業率底下的隱形人。今年，這群放棄找工作怯志工作者不但創下10年新高，其中更有許多是初次尋職的社會新鮮人。
日期：2021-08-13
有發展性、薪資待遇好的工作，是許多求職者的願景。不過通常要符合這兩項要求的公司，並不好找，即便真的有這樣的工作，通常相對要付出的努力和犧牲，也一定比其他職缺要來得辛苦。台積電就是許多人擠破頭想進去的企業。有名網友表示，台積電薪水很高，但相對來說壓力也很高，讓人好奇裡頭的人「職涯規劃」如何？會想久待、還是多久之後會離職？
日期：2021-11-30
陽獅媒體集團(Publicis Media)的2020 Lion Campus暑期實習，於七月六日正式展開序幕。此次實習甄選過程充滿精彩互動，同學們的競爭更是十分激烈，總計有三百多位同學報名爭取24個實習職缺。為感謝同學們的熱烈參與，並協助向隅學子為下一次做好準備，集團特於7 月5日舉辦Lion Talk「廣告傳播新人講」講座，共八十餘位對行銷廣告業充滿憧憬的年輕學子報名參加。
日期：2020-07-08
由長榮集團二房張國煒創辦的星宇航空今 (5) 日宣布正式開放百名職缺搶人才，並預計於 2020 年初開航；事實上，星宇成立過程波折不斷，不僅業內有雜音認為國籍航空客運未來恐供過於求，態度多不支持，更一度面臨「張國煒條款」卡關、星宇航空遭搶先註冊等負面因素，不過，張國煒仍在去年成功克服層層關卡，今 (2018) 年起加緊籌備腳步衝刺開航 。
日期：2018-01-05
2019年第一場大型的校園徵才博覽會３月９日在台灣大學展開。我之前寫過一篇HR如何進行校園徵才的準備及佈署實務，講解過從報名到參加活動的細節。
日期：2019-04-29
這幾年來我和很多獵人頭公司合作，主要都是招募高階經理人，這樣的公司可能是Adecco、Manpower、Peoplesearch，他們都是目前在台灣非常活躍的獵人頭公司。也因為如此我今年有很多朋友轉職時，請教我認識獵人頭公司的顧問，並且詢問了我很多想被獵頭的很多問題，而我都會先詢問他們你覺得你有什麼能力是讓獵人頭公司會有興趣的？
日期：2017-05-26
