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搜尋日期:2024-05-19
財經時事

張汝京有讓張忠謀關注的實力 P.26

最近中芯國際半導體公司執行長張汝京心情很好,因為半導體景氣回升,中芯低檔布局的效益也逐漸發揮,甚至還逼著台積電、聯電以出乎意料的降價來吸引客戶。

日期:2003-07-24

財經時事

焦家媳婦增產報國 馬維欣懷了第四胎 P.22

華新集團焦家近來可謂雙喜臨門,不但公司股票重獲市場青睞,焦家四子焦佑麒近日又將有新生寶寶。焦家四媳婦馬維欣,雖然身兼元大投信董事長要職,但在養兒育女上卻一點也不落人後,即將生下第四個孩子。

日期:2003-07-24

財經時事

大和證券作媒 中華電信ADR熱賣 P.24

中華電信順利在紐約證交所掛牌,成為台灣首家赴海外上市的國營事業。這次中華電信能夠一舉釋出十三.七億美元的股票,日資認購達四成,日本所謂「富裕階層」的個人投資者熱烈認購即占一半,尤其引起市場矚目;至於替中華電信找到這些日本金主的幕後推手,則是日本大和證券。

日期:2003-07-24

財經時事

和泰小開蘇純興 完成終身大事 P.22

企業界又少了一位黃金單身漢!

日期:2003-07-24

今選頻道

熱衷度×能力=績效 P.18

我姑且把一個人的工作績效,用一個簡單的公式來表達:熱衷度×能力=績效。因此,當一個人能力再強,但對工作的熱衷度已經不高時,績效必然不佳,那麼就該讓他換新工作了。我用「經濟在位期」來代表每個人在他的工作崗位上有一個經濟期,在位過短無法充分發揮,過長則習慣養成無法創新突破。所以組織必須不時安排調動,來協助公司及個人的成長。 我用「經濟在位期」來代表每個人在他的工作崗位上有一個經濟期,在位過短無法充分發揮,過長則習慣養成無法創新突破。所以組織上必須不時安排調動,來協助公司及個人的成長。

日期:2003-07-24

財經時事

金融特戰隊的爆發力 P.4

台灣最近的金融改革、金融創新、金融自由化的速度越來越快,金融機構的購併、集資頻繁,新種金融產品多到令人目不暇給,這樣下去,要不了多久,台灣的金融業將會徹底改頭換面,過去當鋪式的銀行即將夕陽西下,換上一批充滿創意、具有國際視野的新銀行家。一向給人陳舊苦悶的金融業,突然展現了老蚌生珠的新動力。

日期:2003-07-24

今選頻道

資產證券化的難處與價值 P.14

不久前,台灣工業銀行做了一個企業應收帳款證券化的案子,據說這個案子並沒什麼利潤,頂多不賺不賠。既然這樣,為什麼台灣工銀還要投下人力、物力開發證券化的業務?我認為除了可取得業界第一的名號外,還可藉此學習新的金融技術。

日期:2003-07-24

財經時事

面對香港的經濟轉型覺悟 P.118

近幾個月來,香港社會瀰漫的氣氛始終離不開整體性的失業風潮,背後固然受到全球化的影響,但其中也有不少是與香港本土特有狀況息息相關。而最掃興的地方,是每一項民生疑惑,都有些本地的民主派議員自作聰明,以扮演人民喉舌為榮,而不肯進一步深思試著去審視問題核心,揭發背後的結構性因素。只憑就事見事做所謂的情緒反映,來卜吋民眾的支持──結果只培養人民的反智傾向,終究吃足苦頭,無益於社會進步。

日期:2002-10-31