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搜尋日期:2024-05-20
職場生活

為何我們不能留在台灣?

台灣在人口老化、少子化、人才外流的三重壓力下,相較於美、星等先進國家,我們仍無完整的移民政策。所有的移民法令都老舊過時,讓想留在台灣的外國人寸步難行。在這裡,他們屈膝躬身,只求一個能稱作「家」的地方;他們只能輕聲祈禱:別讓我走……。

日期:2015-09-10

產業時事

國際人才移民台灣 好難

早上6點鐘,陶比(Tobie Openshaw)和他的兒子歐陽瑞(Conrad Openshaw)來到桃園機場。這對他們來說,是一趟痛苦旅程的開始。父子倆沒帶行李,他們只要去香港1天來回,背包裡只有一堆身分文件。他們離開台灣,只為了………留在台灣。

日期:2015-09-10

職場生活

留在台灣,好難......

封面的家庭照,來自德國的一家人,雖然充滿陽光的笑容,背後卻藏著不為人知的辛酸。

日期:2015-09-10

產業時事

更開放、更自由 找回台灣吸引外資魅力

台灣FDI(外人直接投資)不只是單純的指標數字,在數字背後,凸顯的是台灣從產業到政治各種問題。《今周刊》向產、官、學界權威及專家,尋求解方。台灣下一步,該怎麼走?

日期:2015-07-23

職場生活

樂高創新人才解密

生活形態的改變,迷戀電玩遊戲的兒童增加,讓粉絲遍及全世界的樂高積木公司也曾面臨經營危機。靠著人才創新等轉型措施,樂高成功地逆勢成長。

日期:2014-01-16

產業時事

落實兩大關鍵 台灣就能成為「亞洲的瑞士」

「當亞洲的瑞士」這個口號,過去台灣不斷有人提出,為何一直無法實現?到底台灣缺什麼?示範區又能幫助台灣什麼?

日期:2013-04-25

產業時事

全球大洗牌年代——台灣有新佳兆

馬總統的520就職兩週年有了IMD與IMF的二項大禮物加持,必須再接再厲,在困境中為台灣經濟表現創造更大的能量。

日期:2010-05-27