臺灣遠洋漁業每年產值約400億元，有約2萬餘名外籍船員辛苦地在海上作業，貢獻一己之力，捍衛遠洋漁業勞動正義是政府與企業刻不容緩的責任，唯有產官聯手，以人為本追求漁業永續，方能創造產業發展與國際形象雙贏。
日期：2022-08-26
面板業今年景氣再度進入寒冬，下半年恐旺季不旺，有群創(3481)員工向媒體爆料，公司發出公告，「台灣廠區常態班及五二輪人員統一休假規劃」，強制員工休假，且需使用自己的特休。對此，群創回應，此為鼓勵同仁連續休假的「充電計畫」，產線輪班同仁依各產線產能調整而彈性訂定，並不會扣到個人薪資。
日期：2022-08-24
「你覺得我的能力可以帶領多少士兵？」「最多應該是十萬。」「那你的能力可以領導多少士兵？」「多多益善！」「這就好笑了，你能帶的兵馬超過我，怎麼會來當我的屬下？」「因為你雖然不擅長帶領士兵，但你更擅長帶領將軍，這就是我來當您屬下的原因。」這段對話出自資治通鑑，對話人是漢高祖劉邦與大將軍韓信。某個戰場上立下大功的士兵，上級為了獎賞他，讓他升級為將軍，沒想到這位新科將軍適應不良，不懂得如何帶兵，不懂授權，凡事都自己來，整個軍隊士氣低落。好的士兵不一定是好的將軍。
日期：2022-07-21
政府為催生，今年八月增加不少實質經費補助，台北市的夫妻生一胎，最高可拿到破百萬的補助，然而，最新民調顯示，給予更多友善的托育服務等婚育政策，會比直接發放津貼，更有助提高生育意願。
日期：2022-03-30
「我原本在公司擔任經理主管職，公司在110年2月間通知我將我調任非主管職，新職位本薪15萬元雖然沒有降低，但原有每個月3萬元的經理主管加給被公司取消，這樣是損害我的權益！」剛被公司調動為非主管職務的邱先生來找我時，氣憤地如此表示。這個問題的核心是：調為非主管時能否取消主管加給？如此調動是否合法？
日期：2022-03-21
多年來，國人多認為「巨額貿易順差」是件好事，與台灣同屬「出口模範生」的德國也曾如此認為。但如今，德國政府對順差的態度有了改變，它們看到了什麼？
日期：2022-03-09
出口強，貨幣匯率理應升值，但央行壓抑匯率，積累出巨額外匯存底。為了拚出口，連人才也成出口標的，我們的下一代卻愈來愈難在台灣安身立命。
日期：2022-03-09
政府理應保障勞工權益，但用全國一致的方式，替勞工決定退休基金投資模式、每月加班時數上限，其實未必符合所有勞工利益。
日期：2022-02-09
花旗集團與星展銀行達成協議，將花旗台灣消費金融業務出售給星展銀行。星展集團也宣布併購花旗集團在台消費金融業務，將進一步深化在台營運規模，會以實際行動深耕台灣。
日期：2022-01-28
