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產業時事

解放過勞台灣 會賠上國際競爭力嗎?

從「一例一休」論戰到《勞基法》重啟修法,社會上一直有一派聲音是擔心用《勞基法》強制台灣工時下降,會賠上國際競爭力,對中小企業尤其不利。立法委員林淑芬在臉書上發文,拿數據反駁。

日期:2018-01-06

職場生活

「隱形工時」無解 下一個過勞死的台鐵員工是誰

台灣鐵路產業工會今日(1/5)早上於臺北車站西二門前舉行記者會,期望爭取改善台鐵員工的勞動現況,並呼籲鐵路管理局能將產業工會納進工時協商,不要再讓「隱形工時」帶走更多台鐵員工的生命。

日期:2018-01-05

職場生活

民意打臉?勞動部最新民調:無需再修勞基法

行政院長賴清德自上任後,立即啟動一例一休修法,取消休息日工資工時做1給4、延長每月加班上限達54小時、以及鬆綁7休1例假規定,但勞動部昨(12/29)公佈最新官方民調,一例一休修法的方向,多數民眾持反對意見,認為現今勞基法無需再修改。

日期:2017-12-30

今選頻道

加班時數影響健康 上班族工作過勞易暈眩

賴揆上任後,拍板一例一休修法,勞工加班工時工時帳戶概念,每個月最高工時上調至54小時。台灣加班超時的狀況時有所見,嚴重影響勞工工作品質及身體健康,過勞新聞頻傳,甚至有小感冒卻差點癱瘓的案例。

日期:2017-12-28

財經時事

現行《勞基法》難論罪 應推廣員工舉報機制 重懲違法加班 單靠勞檢就夠了嗎?

對於違反工時規定的資方,《勞基法》頂多課以兩萬到一百萬元台幣的罰鍰,除了增加刑責嚇阻資方違法,增加勞工檢舉的途徑,也能讓違法資方浮出枱面。

日期:2017-12-27

今選頻道

比愛迪生天才的「閃電怪咖」

一八八八年五月六日,「電流大戰」開打! 愛迪生推崇的直流電不再是未來,可變壓、更具效益的交流電在奧步打壓中崛起,而背後的偉大推手卻鮮為人知……。

日期:2017-12-14

職場生活

網友秀20年前薪資單 嘆:現在勞工真的很可憐

台灣薪資凍漲,許多人抱怨加不了薪,有民眾在爆料公社中PO出一張存摺照片,表示20年前打工時領的第一份薪水就有21,600元,與現在的最低基本工資相差不遠,並表示「難怪現在的勞工真的很可憐,政府真的要多照顧我們勞工啊!」。

日期:2017-12-14

競爭力

獨家調查》「科技業30強」人資長 最想要的人才 擠進高薪企業窄門 先搞定三種英語力

英語能力已是常識,而非專業知識,《 今周刊》針對三十家重量級科技公司人資長調查,僅一六.七%滿意現在員工的英語能力。迅速銜接職場需求,要哪些英語標準配備?

日期:2017-12-13

職場生活

年輕人,這3種公司你絕對「不該加班」!

你常常加班嗎?你的加班有價值嗎?洛克斐勒說得好:「大多數人都忙於工作,以至於沒有時間賺錢。」你的公司如果有以下3種情況,你絕對不該加班,甚至應該考慮換一份工作!

日期:2017-12-01

財經時事

業界心聲》創意人員、遠距工作者⋯⋯多採彈性上下班 知識型勞動者 一定要綁「打卡制」?

新形態產業越來越多,有些工作形態並非朝九晚五、天天坐在辦公室裡。然而,為避免吃罰單,部分公司或員工填寫假的到班紀錄,凸顯現行規定的問題。

日期:2017-11-23