節能減碳實踐永續發展，已成為企業提升營運競爭力的新挑戰與新機會，因此在追求「省」與「減」的過程中，如果願意進一步創造附加價值，不僅有助於貢獻社會，更能成就企業並造福員工。
日期：2022-07-20
中小企業撐起台灣的經濟命脈，連總統蔡英文都說「中小企業不好，台灣不會好」，重要性可見一斑。走過第一代一卡皮箱打天下的創業之路，不少企業正面臨二代接棒關卡，有鑑於創業維艱守成更難，全國中小企業總會致力推動二代大學，針對企業接班所需的6大核心競爭力，打造黃金業師陣容，一對一客製化學習內容，協助創二代開啟成功傳承之鑰，助攻企業接班零斷層。
日期：2022-06-23
四大央行在上周攪得風險資產市場天昏地暗的，股市、債市和油市齊齊下挫。 美國聯準會宣佈升息75點(3碼，0.75個百分點)，祭出了1994年以來沒有動用過的超大武器，美股走出2020年疫情熔斷後最大的單周跌幅，富時全球指數暴挫5.6%。港A股出現了一波獨立行情。美債走勢相對好一些，在FOMC會議前10年期國債利率一度接近3.5%，但是會後反而輾轉回落，資金認為靴子落地。 不過，高收益公司債市場就遭受重擊，資金大量流出。
日期：2022-06-19
講到台積電的競爭優勢，很多人都會立即想到製程技術，例如5奈米、3奈米何時量產並達到規模，還有可以超前對手三星、英特爾多久時間等。這些當然都是台積電非常關鍵的競爭力，但這些大家都談很多了，今天我要談的是另一件事。
日期：2022-06-10
台積電 (2330-TW)(TSM-US) 每年 4 月均進行例行性調薪，但今年隨著實際調薪幅度出爐，被爆出調薪偏袒資淺員工，幅度更高達 25%，對此，台積電回應，今年大部分同仁調薪幅度落在 5-10%，主要依據個人績效、年資、職等許多條件而定，無法評論個別案例。
日期：2022-04-29
從1人公司到千人公司，2019年冠星-KY（4439）回台上市，這是董事長林錦茂打拚27年的成果。只是，公司上市4年，他才發現資本市場與他的想像不一樣，「我以為只要將公司做好、賺了錢，市場就會買單。」今年他決定改變，年後從廣州返台，和法人、投資者見面，溝通想法。他指出，高獲利紡纖股本益比約為25~30，冠星目前明顯偏低。其實，自掛牌以來，冠星每年殖利率都超過5%。去年ESP10.72，今年預計配發4.5元現金、2元股利，以目前（4月26日）股價134元，殖利率高達4.8%，他強調：「公司會往高殖利率方向走。」
日期：2022-04-26
中央流行疫情指揮中心今(26)日公布國內新增6,339例COVID-19確定病例，分別為6,295例本土個案及44例境外移入，3天累計本土超過1.5萬例，總統蔡英文今天前往指揮中心視察，為防疫同仁打氣。蔡英文說，目前疫情還沒到高峰，確診數會持續增加，但有99.68%是輕症或無症狀，重症率0.03%，致死率0.01%，對於疫情變化，指揮官、指揮中心、專家小組都已經做好準備，因應不同階段與狀況的疫情挑戰。
日期：2022-04-26
兩年的疫情，讓不少KY家具公司下市，為何台資公司峰源能挺過風暴，甚至創造營收新高？
日期：2022-04-20
中央流行疫情指揮中心周五(4/8)公布新增384例本土確診及123例境外移入。面對狂燒的疫情，指揮中心公布確診居家照護原則，其中「同戶最多5人」但有3種人不適用，且民眾若是出現4徵兆，一定要快打119就醫或通報1922。不過日前一句「清零不可能，與病毒共存」掀起不小輿論，認為實聯制及量體溫是否該廢除？陳時中在記者會中，點名一款已有600多萬人下載的APP，認為「非常有希望」取代實聯制。
日期：2022-04-08
幸福企業的理想樣貌是什麼？發展穩定、晉升暢通、重視員工健康安全等各項福利外，BMS致力打造一個多元平等的友善環境，鼓勵員工發聲、分享創意，激勵員工持續投入熱情、共同「用科學扭轉病患的命運」!
日期：2022-03-14
