歌壇有「長青樹」，是形容一位歌星從年輕唱到老（最多中年），一直在工作崗位上，保持精湛歌藝，令歌迷繞梁三日，也奠定在歌壇不墜的地位。
日期：1999-01-07
每次遇上討厭的部屬，《高效領導者的工作好習慣》作者吉田幸弘，只想辭退對方。這樣的習慣，讓吉田連續降職 3 次。每次炒了 A 員工魷魚，其他下屬就跟著遞辭呈，導致團隊解散、吉田丟掉主管職位。後來他才了解，主管「不可能喜歡上每位部屬」，懂得和團隊中相對「不對盤」的部屬相處，活用他們的長才，才是真正聰明的主管。
日期：2024-02-17
近來美國科技重鎮矽谷大規模裁員，Google、Amazon、Snapchat及Apple等企業均出現資遣員工或凍結招聘的情形。此外，《華爾街日報》（The Wall Street Journal） 6 日引述知情人士消息指出，Meta 本周將大規模裁員，影響人數恐達數千人。
日期：2022-11-23
如果你經常逛YouTube，那麼可能看過泰‧洛裴滋（Tai Lopez）的影片。他發布一系列自我成長、賺錢技能相關的影片，成功因此從破產翻身成億萬富翁。
日期：2018-10-04
離職的步驟大致如下：至少兩周前通知你的主管，等確定離職後，開始將現階段工作交接給你的同事，接下來等著在歡送趴上飽餐一頓......
日期：2018-07-30
台灣創投公司的股東與經營團隊關係，比較像老闆與員工，高階主管也只能領薪水與年終。如果真要改善台灣創業環境，就要從創投制度開始調整，才有可能跟矽谷真的接軌。
日期：2023-04-06
投信再度爆發基金經理人背信炒股案，涉案的八名基金經理人，有半數曾是同一檔基金前後任經理人；在台股創新高之際，有多少基金淨值還在載浮載沉？投資人都該高度警覺。
日期：2014-07-24
編按：HP Way, My Way是本專欄增闢的系列文章，過去曾在惠普服務過的專業經理人，他們有人轉戰到其他公司擔任更高職務，有些人自行創業成功，這些優秀的惠友會（HPeer）成員，將暢談他們的發展與管理經驗談，作為大華人地區發展資訊產業的教材，也可作為一般讀者個人學習及成長的參考。
日期：2007-03-01
