退休如何準備？回應《2019 施羅德 x 今周刊 企業員工大調查》的黃金定律，中國信託個金營運總處總處長楊淑惠也同樣以政府、企業及個人這三方面進行分享，「在談退休規劃時，可先把老年的經濟安全保障體系可以拆解成「三大支柱」：第一個來自政府，包括勞工保險、公教人員保險、國民保險等；第二個是企業，例如勞退新制、軍公教人員退輔制度與私校教職員工退撫儲金制度等；第三個則為「個人保障」，像是個人儲蓄、金融投資、保險與不動產等。」
日期：2019-08-26
一般勞工基本上都會有兩筆退休金來源，也就是勞工保險老年給付〈勞保〉和勞工退休金〈勞退〉。然而，很多退休族都會誤以為，退休後沒有工作收入了，所以領的退休金全部免稅，其實這是錯誤觀念！
日期：2019-08-13
我看過許多家庭，夫妻還沒有退休，就為了未來的金錢焦慮而衝突連連，這真是可惜的一件事情。為了安穩的未來，犧牲現在的平穩，這樣反而得不償失。想要擁有舒適的退休生活，退休金到底該怎麼存呢？每月薪水自提6%勞退，就是增加退休金的好方法！
日期：2019-06-13
勞退新制基金每年3月分配收益，為避免收益分配為負數時，勞工誤會以為帳戶被扣錢，勞保局自本月起更改勞退新制基金資料欄呈現方式，將本金與分配收益分開，避免勞工以為本金縮水。
日期：2019-05-13
勞退自提人數跟著基金操作績效走？最新統計顯示，勞退自提人數去年暴增9萬餘人，衝破50萬人，達到52萬人，創勞退新制開辦以來紀錄，更是歷年四、五倍以上；推測與前年基金創史上最佳投資績效，該年度平均每位勞工分到1.2萬元有關，吸引不少勞工搶搭自提列車。
日期：2019-05-02
前年分紅1.2萬太誘人 去年自提暴增9萬人勞退自提人數跟著基金操作績效走？最新統計顯示，勞退自提人數去年暴增九萬餘人，衝破50萬人，達到52萬人，創勞退新制開辦以來紀錄，更是歷年四、五倍以上；推測與前年基金創史上最佳投資績效，該年度平均每位勞工分到1.2萬元有關，吸引不少勞工搶搭自提列車。歷年統計的確顯示，投資績效愈好，隔年自提人數增加愈多。
日期：2019-04-28
勞退新制上路14年，但參加勞退自提人數始終不多，以致各方爭取勞退自提自選投資方案力道愈來愈大。事實上，現制下參加勞退自提的勞工可享的優惠不少，不但可以節稅，還能分配勞退新制基金投資效益，因為法令規定保證收益，即使基金投資虧損，帳戶仍有兩年定存利率，條件優渥。
日期：2019-04-18
很多上班族努力工作，為了就是想盡早退休，而在退休金準備上，除了自身的儲蓄和累積的投資收益之外，台灣的勞工退休後，只要符合請領條件，都可以領到「勞工退休金(簡稱勞退)」以及「勞保老年給付(簡稱勞保)」等兩筆退休金。
日期：2019-02-22
某公司高階L主管因為2009年從舊制改選新制，靠著近十年雇主提撥及自行提撥，去年勞退新制基金賺大錢，雇提加自提，光收益就分到近10萬元。L姓主管說，剛開始自提，純粹只想強迫儲蓄，完全沒想到可以分配基金投資收益，如今積少成多，帳戶累積已經超過150萬元，他非常慶幸一路參加自提，比把錢拿去自己投資還划算。台灣八成勞工擔心沒錢退休，如果不會投資，單靠勞退新制也可以存到不少錢。做法是除了每個月雇主提撥外，自己也按月提撥6%薪資，短期看似不多，但靠著時間累積，加上自提也可分享勞退新制基金投資收益，小兵也可以立大功。
日期：2018-09-20
