「我們不要做全世界最大的水泥廠，不要做最賺錢的公司，台泥要對社會、員工、股東三方負責，我們要賺合理利潤，不是最大利潤。」這條路上，還沒有腳印；張安平率領台泥一步踩上去，堅定，沒有疑慮。
日期：2018-12-19
今年二月，楊金龍正式從彭淮南手上接下央行總裁的印信。此前他當了十年央行副總裁，一向甚少發言，被認為是「沉默副手」。坐上總裁大位之初，各界也多認為這位「央行寶寶」將「彭規楊隨」，難有大破大立。
日期：2018-12-19
華碩歷經重大組織變革，三年兩度的改造，真的有辦法讓華碩成功轉骨？未來，由施崇棠與兩位新任執行長帶領的華碩，下一步該如何走，外界都在關注。
日期：2018-12-19
電子書平台公布2018年度暢銷榜、閱讀榜，銷售前三名為《真確》、《21世紀的21堂課》、《人類大歷史》；閱讀榜則由《人類大歷史》、《起源》、《溫柔半兩》拿下；年度閱讀報告也將電子書使用者的各種閱讀偏好大公開。
日期：2018-12-18
「沒有人可以不交作業，不完成論文，無論你發生了什麼，我也必須讓你完成論文，沒有人可以破壞我的研究工作。」
日期：2018-12-18
歲末年終大家應該都摩拳擦掌，準備在尾牙中一舉奪得頭獎吧！抽獎固然讓我們充滿期待，但很多時候，為了表示「與民同慶」，老闆常會要求員工在尾牙進行小型「團隊合作練習」：上台表演。但是這些活動真的能夠打造團隊向心力，讓同事相處更融洽嗎？
日期：2018-12-17
在美國社會學習理論家朱利安．羅特的認為中，如果總把失敗歸因於外部、旁人，或其他「不可抗力因素」，等於把事情的結果丟給機運決定，就是屬於「外控型」，內心的確比較好過，但只是一種短暫的「舒適感」，問題並不會獲得解決；相反的，如果認定「結局能被自己的努力而改變」，則屬「內部控」，他相信能改變、能解決，要堅持到底。答案在「自律」兩字。
日期：2018-12-14
正當全球傳統家具零售商都踏上轉型亂流之際，台灣卻有一群年均30歲的年輕團隊—MR. LIVING居家先生，靠網路賣家具就闖出上億商機。祭出一張市價十幾萬的沙發、五萬就能搞定的價格策略，還喊出不怕商業模式被抄襲，MR. LIVING居家先生究竟有什麼過人能耐？
日期：2018-12-13
華為財務長孟晚舟在溫哥華被拘捕，在中美貿易戰掀起新的波瀾。各國群起抵制中國通訊大廠，中美最後是走向全面對抗，還是求和停戰？
日期：2018-12-12
逢九必變？全球經濟與金融市場正來到一個關鍵的轉折點！貨幣政策由鬆變緊，使得去泡沫的修正箭在弦上；財政政策由緊變鬆，下一波股市領頭羊能量也在醞釀中。景氣從升溫到降溫，正考驗著企業的應變能耐，種種變局一股腦兒迸發，宛如走在鋼索上的金融市場，不斷從上下震盪與來回修正中，尋求新的平衡，這場新變局不僅牽動世界局勢發展，更攸關個人財富消長。
日期：2018-12-12
