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為什麼別人家的媳婦比較孝順?十年看婆,十年看媳:惡媳不是一天養成的
情感關係

為什麼別人家的媳婦比較孝順?十年看婆,十年看媳:惡媳不是一天養成的

結婚開始的幾年,婆婆要負很大責任,如果要家庭和睦,婆婆的心意盡了,媳婦就會心甘情願的當個好媳婦了,不是嗎?

日期:2021-02-08

打架退學生,打造7億咖啡帝國!員工背叛作帳300萬…cama創辦人:感謝曾經傷害我的人
職場

打架退學生,打造7億咖啡帝國!員工背叛作帳300萬…cama創辦人:感謝曾經傷害我的人

「『看三小!』高中念辭修,看同學不爽,約幹架,被記過;看別人打架,被說我吆喝助威,被記過;沒事放鬆喜歡吹口哨,也被記過。點數集滿了,我都不知道,高一放暑假,快樂坐校車回家,等我的竟是退學通知單。那是我人生第一次的挫折,不是怕沒學校念,而是看到父母難過和失望的表情,自己第一次覺得痛。」

日期:2021-02-08

台大學霸應徵台積電 面試不小心「吐心聲」慘變黑名單再也沒邀約
職場

台大學霸應徵台積電 面試不小心「吐心聲」慘變黑名單再也沒邀約

「爽缺」人人都想要,卻不是任何人都能要得起,一名台大畢業的網友分享了他征戰南北的面試經驗談,曾經的他因為心氣大,咬定朋友能幫他內推台積電,所以不認真準備面試,結果到頭來什麼工作都沒得到,他透過警示文也勸告學弟妹,面試真的要認真做功課才行。

日期:2021-02-06

鴻海鼓勵員工多生 每月給1.5萬元! 「0~6歲公司養」、上千寶寶受惠 為何有二寶爸「再拚兩胎」?
健康

鴻海鼓勵員工多生 每月給1.5萬元! 「0~6歲公司養」、上千寶寶受惠 為何有二寶爸「再拚兩胎」?

鴻海(2317)實施「0到6歲公司養」方案屆滿一年,日前發表成果,共有1052位鴻海寶寶受惠,且明顯提高員工生育意願。舉例來說,鴻海集團內有已有兩個孩子的7年級工程師,因此決定再生兩胎,還有46歲的員工決定再拚一胎。由創辦人郭台銘提出的「0到6歲公司養」方案,在劉揚偉接掌董事長後正式實施,是從原本實施的「0到3歲育兒補貼」再加碼。從2020年1月起,只要生一胎公司就每月給予15000元育兒津貼,一直給到孩子滿7足歲前,等於從新生兒至上小學前的七年間,鴻海給予員工每個小孩的育兒補助超過120萬元台幣。有6年級職業婦女以育兒過來人的經驗觀察,每人每個月15000元的補貼,幾乎抵銷了育兒支出的9成,甚至更多。

日期:2021-02-05

值得交的新朋友,就認真交;不值得交的就斷捨離
幸福熟齡

值得交的新朋友,就認真交;不值得交的就斷捨離

第三人生應該不會缺少「老」朋友,但他們終將逐漸凋零,所以我認為更該努力交「新」朋友,才能讓生活不斷充滿熱情與活力。接下來,就來分享幾個我親身體會的心得與經驗。

日期:2021-02-05

農曆年怎麼逛賣場最划算? 4類商品時間到就打折 「這東西」過年買比超商便宜3成!
焦點新聞

農曆年怎麼逛賣場最划算? 4類商品時間到就打折 「這東西」過年買比超商便宜3成!

大型賣場主打品項多又便宜,從生鮮蔬果到生活雜貨通通有,但你知道什麼時候到賣場購物能夠撿到便宜?農曆過年賣場最熱賣的商品又是什麼嗎?

日期:2021-02-03

2020賠錢自首文》錯犯5大天條,一個小韭菜的深刻自省:為何我決定出清所有金融股?
台股

2020賠錢自首文》錯犯5大天條,一個小韭菜的深刻自省:為何我決定出清所有金融股?

2020下半年台股一路驚驚漲,為什麼我不僅沒賺還小賠出場?

日期:2021-02-03

年關將近紅包發不出來?六成上班族坦承手頭吃緊 戶頭「這筆錢」成紅包「預算關鍵」
生活消費

年關將近紅包發不出來?六成上班族坦承手頭吃緊 戶頭「這筆錢」成紅包「預算關鍵」

長達7天的春節連假即將到來,受到疫情影響,全球經濟尚未復甦,似乎也連帶影響到「紅包」的行情。根據yes123求職網調查發現,約有88.8%的上班族指出,牛年仍有發紅包的計畫,壓歲錢預算平均是1萬1977元。不過,即使大部分的上班族會發紅包,可是有63%的人坦承「手頭吃緊」、28.3%的人「預算變少」。

日期:2021-02-02

他年收25萬,還要養老父母、老婆跟小孩...誰說低薪就一定要吃土!艱苦人告訴你生活怎麼過
理財

他年收25萬,還要養老父母、老婆跟小孩...誰說低薪就一定要吃土!艱苦人告訴你生活怎麼過

年收入30萬元是什麼感覺?日前有網友在《mobile01》分享,之前看幾個朋友的陳述,說自己一個月25k,覺得很多低收入戶是年收入30萬,平均一個月約2萬5千元,因此好奇這個薪水收入的人,都過著什麼樣的生活?真的月底都吃土嗎?

日期:2021-02-01

從公部門小科員到年營收破億的女總經理 許婉琪:「職場上只有努力,沒有性別的問題」
話題人物

從公部門小科員到年營收破億的女總經理 許婉琪:「職場上只有努力,沒有性別的問題」

編按:中小企業信用保證基金於2021年1月29日下午舉行董事會議,會中一致同意通過,推選台灣中小企業聯合輔導基金會總經理許婉琪出任董事長。許婉琪在轉入台灣中小企業聯合輔導基金會不到三年的時間內,成功讓基金會轉虧為盈,基金會年營業額近兩億的亮眼成績,更寫下年成長三○○%的亮眼佳績。在2020年2月時,許婉琪曾接受《今周刊》【女力新時代】數位專題的採訪,分享過去在職場上曾因為是女性,而不被旁人看好的經驗,但最終她用自身的經歷告訴大家——「職場上只有努力,沒有性別問題」。

日期:2021-01-29