全球股市進入新的賽道美國公佈 9月份非農就業數據，出現的數字只有2.9萬人，比市場預期的9萬相差很大，結果市場解讀為10月聯準會升息機率微，引發股市上漲，這可能為第四季全球股市舖陳好的開始！這其中，輝達，AMD，TSMC ADR可能扮演重要角色。
日期：2026-10-04
0056配息1.72元，創歷年新高，相較上季的1.35元再提升！提醒0056除息日為10/22，如果想參與配息，最晚要在10/21前買進，配息發放日預計在11/11。財經作家施昇輝表示，0056配息開獎後，不禁令他好奇，如果領到10萬股息，是否會選擇及時行樂、直接飛日本旅遊？不過他也說，如果買的是0050，或許很難臨時起意去日本，因為應該會捨不得賣掉一張0050，這就是0050與0056的差別：0056的股息讓你願意享受當下，但0050是拿來累積資產，就不會想到及時行樂。「兩者沒有對錯，端看你追求什麼」。
日期：2026-10-03
今周刊編按：台積電傳與馬斯克（Elon Musk）旗下新創晶圓製造公司Terafab合作在德州設晶圓廠。德州被認為是最可能的選址地點之一，是因為當地有Terafab、三星與德州儀器既有的半導體生態，以及土地與能源條件。對此，馬斯克周六(10/3)在一名X用戶Whole Mars Catalog(@wholemars)貼文底下回應，「目前僅在討論階段，但可能會有進展。」事實上，《彭博資訊》曾報導台積電評估德州多座晶圓廠、單廠投資可達約200億美元，但整體仍屬早期階段。目前台積電在亞利桑那州已承諾擴產，第二園區則尚未定案。
日期：2026-10-03
今周刊編按：美國9月非農就業報告亮眼，市場對聯準會升息預期降溫，美股四大指數收紅，台積電ADR大漲13.58美元或2.96％，收472.78美元。台指期夜盤一路走高，衝破49000點整數關卡，最高觸及49495 點，終場漲677點或1.39％，收49346點。
日期：2026-10-03
台灣的企業正走向世界舞台。這兩天大家都注意到川普總統再度喊話，稱台灣偉大的企業將在美國投資5000億美元！這話如果三、五年前喊，大家一定驚呆了，而且可能不知道所措，現在已經不那麼害怕，這個底氣是台灣的企業市值大增，格局變大了。
日期：2026-10-03
今周刊編按：杜拜航空FZ1073號航班印度籍機長馬奇哈爾（Smit Machchhar），9/30執飛過程遭遇阿曼籍副機師攻擊，所幸撿回一命。10/2在阿聯住院病房與印度總理莫迪視訊通話，還原當時事發狀況。飛行17年、總飛行時數超過9750小時的他憶起倒下當時，都還能感受到飛機下墜，最後拚了命打開艙門。他哽咽表示，「我自然是為自身性命搏鬥，但在此同時，我知道我不能讓大家就這樣死掉」。至於攻擊者、杜拜航空副機師哈瑪米（Hamam al-Hammami）身分背景也隨之曝光，根據華爾街日報、CNN報導，哈瑪米是阿曼公民，出生於阿聯，父親是阿曼人、母親是敘利亞人，去年曾因極端主義觀點引發疑慮，被阿曼航空（Oman Air）禁飛，而後短暫加入摩洛哥皇家航空（Royal Air Maroc）後，在事發前8個月才剛入職杜拜航空。哈瑪米獲杜拜航空聘用後，執飛阿拉伯聯合大公國與以色列之間的敏感航線。如今發生這樁駕駛艙喋血事件，目前尚無法確認阿曼航空先前是否曾向其他國家或航空公司通報該名機師涉及的安全疑慮，也不清楚他究竟受到何種激進思想影響。
日期：2026-10-03
冠德建設（2520）在昨日（10月1日）的法說會中指出，台中裕毛屋、台北萬華直興案以及台中G5這三個建案，將於今年10月進入公開銷售。這讓冠德2026年與2027年業績吃下一顆定心丸。不過，從冠德揭露的儲備案量工程進度觀之，我們預估，冠德業績將於2028年進入小低潮。然而，在冠德轉投資--根基營造與環球購物中心的支撐下，預估業績低潮的冠德至少有EPS達1.5元的基本盤。
日期：2026-10-02
編按：10月台股ETF配息大戰正式開打，不少存股族看到最新公告的配息數字都驚呼「太狂了」！這次年化配息率突破10%亮燈的ETF竟然一口氣衝上18檔之多。其中像是兆豐電子高息等選（00943）與兆豐台灣晶圓製造（00904），年化配息率更狂飆超過20%。指標性的元大高股息（0056）本季配息也再創新高來到1.72元，年化配息率同步突破12%，且已連續三季亮燈，寫下相當罕見的紀錄。面對市場如此激烈的配息競爭，存股族真的可以無腦衝嗎？高股息ETF下一次還能再配高息？知名財經 YouTuber 柴鼠兄弟提醒，在配息趴數越拼越極端的市場氛圍裡，喜歡領息的投資人固然開心，但絕對不要「走火入魔」，有兩大關鍵千萬不能忘記。
日期：2026-10-02
長庚醫療體系創立50週年，總統賴清德周五（10/2）出席「2026 長庚醫學週」開幕式致詞，盛讚長庚醫療服務量居全國之首，是台積電之外另一座護國神山。他強調，在他任內健保總額成長率連三年達到核定上限5.5%，希望落實醫療服務「不同工不同酬」，最後詢問在場長庚醫護人員有沒有被加薪？現場熱烈回應「有」。
日期：2026-10-02
