今周刊編按：美國知名生技大廠愛爾康（Alcon）爆出眼藥水含有異物遭消費者投訴，調查確定異物是真菌，遭汙染後又使用，恐導致視力喪失甚至失明，愛爾康宣布自主回收產品。至於台灣是否有賣此款眼藥水，衛福部食藥署表示，台灣並未輸入該事件受影響，該藥品在「國外消費紅綠燈」中為綠燈，也就是台灣並未輸入，呼籲民眾勿自行由國外、網路或其他通路商購買該藥品使用。
日期：2024-12-26
春節連假9天即將來臨，每年此時返鄉人潮眾多，台灣高鐵公司為服務旅客返鄉團圓，以及年假出遊的需求，規劃2025年1月23日至2月3日為期12天的春節疏運期，一共加開368班次列車。自周四(12/26)凌晨零時起，可透過「T-EX行動購票」App、高鐵合作之便利商店、網路訂票系統、各車站售票窗口及自動售票機，一次預購春節疏運期間所需的車票。高鐵說明，春節疏運期間加開368班次列車，包含南下200班、北上168班，總計12天提供2,246班次列車的旅運服務。另外，台鐵公司周二(12/24)也宣布，春節連續假期疏運期間，1月23日起至2月3日(星期一)計12天，全線將加開各級列車共302班次列車。其中，本周四(12/26)零時起開放東部幹線對號列車(包括宜蘭線、北迴線、南迴線及跨線列車)訂票。另，周五(12/27)零時起開放西部幹線對號列車訂票，皆可預訂至114年2月3日之乘車票。
日期：2024-12-26
荷寶預測2025年全球經濟將充滿挑戰，貿易政策是主要關鍵，表象之下恐隱藏其他變數，此時更需要投資專家來領航。在市場變動下，荷寶憑藉95年經驗，幫助投資人辨識真實價值進而發掘投資契機。
日期：2024-12-25
64歲齊秦遭中國娛樂博主爆料罹患肺癌晚期，經過多方檢查後確診，雖然罹癌但仍將與趙傳、Beyond的葉世榮同台做跨年晚會，目前並未取消，目前本人尚未出來證實。不過，齊秦的姊姊齊豫對此消息，透過經紀人回應：「我們正好和齊秦的經紀人一起，小哥之前感冒喉嚨是有不適，目前恢復中也持續有工作。不知哪來的傳聞，謝謝大家關心，目前他正在雲南練高爾夫。」！齊秦妻子孫麗雅，則已在微博證實齊秦罹癌純屬謠言，只是被孩子傳染腺病毒及肺炎支原體，目前正陪著孩子們，希望大家別再咒他們了。台大醫院肺癌治療權威、胸腔外科醫學會理事長陳晉興指出，由於晚期肺癌5年存活率僅10%，通常出現症狀再治療已經來不及，而一般X光難及早揪出病灶，因此建議超過45歲，「只要有在呼吸，就應該做『低劑量電腦斷層』（LDCT）。」
日期：2024-12-24
立法院三讀通過《財劃法》等三大修法，遭行政院警告將「衝擊總預算」。民眾黨團總召黃國昌昨（23日）晚直播爆料，財劃法表決時共95人，質疑民進黨51席「跑了4票」才會輸給國民黨。民進黨立委沈伯洋今(24日)澄清，當晚部分綠委是因議場衝突受傷就醫，才會缺席。台灣醫事法律學會執行長羅浚晅質疑，黃國昌造謠「恐有教戰手冊」，用意是來分化台派。對於黃國昌昨晚的爆料，沈伯洋回應，上週五院會當天發生衝突，民進黨有委員受傷必須就醫，「表決時我們發現，再多2人可以贏國民黨，想緊急把醫院的人給叫回來。但當我們打電話時，陳昭姿和吳春城就進來了。」《全國第一勇》主持人徐國勇痛批，縱然把缺席那4人叫回來，黃國昌還是會立即補人進場，讓國民黨票數能贏過民進黨，「幫助國民黨穩贏，贏筊又贏話，這就是黃國昌！」
日期：2024-12-24
耶誕節前夕，連鎖咖啡業者星巴克再度推出咖啡買一送一的優惠！這次選在上班日12月23日星期一至24日星期二，在11時至20時揪朋友到全台星巴克門市，購買兩杯大杯(含)以上容量/冰熱/口味皆一致的飲料，其中一杯由星巴克招待。此次不包含的品項為雲朵冰搖濃縮咖啡、罐裝飲料等，也就是說，想喝星冰樂、焦糖瑪奇朵，還是冬季飲品「太妃核果風味那堤」、「蝴蝶餅可可燕麥那堤」或「薄荷風味摩卡」，通通都是「買一送一」！
日期：2024-12-23
今（21）日是冬至，也是家家戶戶吃湯圓的日子！不過，一顆湯圓的熱量並不低，尤其若是吃包餡湯圓，該如何避免血糖飆升？在減肥的人也能吃湯圓嗎？對此，包括醫師、營養師都出面說明囉！
日期：2024-12-21
年底，是靜下心來回顧過去、前瞻未來的時刻，凱基投信以「豐盛未來式」為題，邀請台灣最熱門的知名講師，從個人、家庭、財富等面向，暢談如何為未來做好準備。凱基投信總經理張慈恩表示，在資訊爆炸、投資工具多元化的時代，凱基投信從2018年開啟變革轉型，管理的公募基金資產規模，創下投信產業資產規模最速成長的紀錄，並獲得資產管理界最高榮譽-金彝獎的肯定。這其中的成功，主要是透過了解投資人的痛點設計產品以及提供服務，所推出的金融商品，皆是自己會用、且確認能協助投資人實現財富增長的目標，才推出市場，因此深獲市場肯定。
日期：2024-12-19
我其實不太能理解，為什麼衛生福利部的公務員必須要在上班時間深蹲與伏地挺身，身為已經13職等的高級公務員，為什麼會把員工的尊嚴當作兒戲？對於這些公務員的奇特管理方法，以及最後的調查報告，很難讓人接受。所以，我還是提供一些想法給我們這些平凡人，遇到職場霸凌應該怎麼辦，至少可以自保。
日期：2024-12-18
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