更新日期：2019/12/11更新內容：台積電才剛在昨（10）日公布11月的合併營收達1078.84億元，創下歷史新高，今日股價又以319元作收，市值達到8.25兆元，雙雙再創新高。－－－－－（以下為原文）
日期：2019-10-02
企業文化與企業的競爭力息息相關。然而究竟企業文化如何影響員工，進而影響企業的財務表現？企業領導人又該如何建立企業文化？9月10日於台北登場的本屆「卡內基全球領導力論壇」，便針對「態度與行為蛻變—企業領導人如何創造成功的職場文化」為主題，發表跨國研究報告，吸引多家台灣重要企業高階領導人到場聆聽與分享。
日期：2019-09-18
「1.76兆元」，那是多大的金額？如果拿來建造高鐵，可以再蓋4條；如果是101大樓，台灣可以多增加30座；如果是政府規劃的「前瞻基礎建設」，則可以再編列預算2次，而根據第二季最新財報顯示，鴻海的總負債金額，就高達1.76兆元！
日期：2019-09-10
高雄市大八飯店在今年7月因經營不善歇業，員工全部資遣，但有不少婚宴的接單都還在業務的手中，除少數轉到其他飯店定，最近已有新東家接手，未來大八飯店將以「晶綺盛宴博愛業務宴會團隊」經營，預計9月10日進駐，目前已有部分員工被告知，準備要重返飯店工作。
日期：2019-09-03
面對全球暖化影響，各國愈漸注重再生能源的推動與落實，《今周刊》於 6 月獨家直擊丹 麥風場最新的發展，今(20)日舉辦第三屆轉型能源綠色經濟國際論壇，邀請到被稱為「丹麥風 機之父」的 Henrik Stiesdal。
日期：2019-08-20
7月底的一個周末晴朗午後，高雄旗津老街上，小林帶著太太穿過絡繹不絕的觀光人潮，悠閒漫步，這是兩人的周末日常。任職於中鋼的資深員工小林，一生職涯穩定，薪水也只能用「穩定」形容。
日期：2019-08-14
2014年，由美國政府領銜發布的一份職場調查報告，為企業近年日益惡化的「員工財務焦慮」危機敲響一記警鐘。然而，報告也為一個新的時代揭開序幕。在這個時代，企業要留才，僅提供薪資與升遷等「基本盤」誘因已不足夠；在這個時代，企業的生產力與員工的「財務素養」榮辱與共；在這個時代，「是否主動關懷員工」已成企業是否具備投資價值的新判準。這個時代，叫作「超福利時代」。
日期：2019-08-14
7月底的一個周末晴朗午後，高雄旗津老街上，小林帶著太太穿過絡繹不絕的觀光人潮，悠閒漫步，這是兩人的周末日常。任職於中鋼的資深員工小林，一生職涯穩定，薪水也只能用「穩定」形容。
日期：2019-08-14
從小在菜市場長大，李雅雯很懂得做生意，9歲時曾批發戳戳樂，拿舞龍舞獅的面具當缽，蹲在菜市場以1元1戳的方式，讓小朋友抽鈔票，成本價才50元的戳戳樂，她從早上擺到下午4點，整整賺了350元。
日期：2019-08-07
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