國內外家族企業不時上演父子情仇、接班紛爭的戲碼，國內中小企業也早就面臨世代交替的傳承問題，第一代創業的老闆普遍年齡偏大，接班需求愈來愈迫切，究竟該如何妥當處理這個頭痛問題？
日期：2021-08-19
在加拿大養成根基、在台灣執業茁壯，具備建築學背景與執業經歷，讓張智鈞跨足室內設計，得以跳脫傳統框架，從較大面向去解決業主的問題。
日期：2021-08-12
總量體僅低於台北車站雙子星大樓、今年中台灣最受矚目的高鐵台中站前「超級娛樂購物城」開發案，八月四日開標由「第一大國際開發」取得最優申請人資格；這家公司是何許人也，可以搶下這個超級大案？
日期：2021-08-11
編按：作者吳家揚小時候家裡是開麵包店，前門賣麵包和雜貨，屋後則是麵包烘焙場所，小學二年級起放學就先回家當童工幫忙賣麵包。並非含著金湯匙出生的他，為何能在37歲財富自由、42歲提早退休？因為他善用了人生五張表。
日期：2021-08-10
台灣大多數建商都是家族企業，國城建設亦不例外。在父親、總裁洪平森掌舵，與長子、董事長特助洪士庭及次子、副總經理洪嘉聰的襄助下，讓國城躋身頂級建商的行列，不僅建案品質、美學傲視南台灣，更是港都少數可興建大規模建案的建商之一。
日期：2021-08-07
甫入主上櫃營建股志嘉建設的鉅陞國際開發董事長褚學忠，今(4)日首度對外露面暢談鉅陞國際未來營運方向，受到疫情影響以及營造成本大漲，最快2022年才會有新建案推出；對於近年土地價格飆漲，他語出驚人地說，「還好我們沒有土地存貨，沒有買到高點」，這也突顯目前多數建商面臨房價追不上地價漲幅的窘境。
日期：2021-08-04
人生中有許多相同的狀況不斷重演，你是靠情緒還是原則解決？橋水基金創辦人雷·達利歐（Ray Dalio）所作的《原則》一書中提到，如果能把人性拋下，而是以客觀的做人處事原則，就更容易做出正確判斷。
日期：2021-07-30
人才的定義的是什麼？就是將寫著自己名字的美國EB1（傑出人才簽證）攤在桌上，不言而諭。
日期：2021-07-30
台塑集團總裁王文淵23日在台化（1326）股東會宣布，就此卸下台化董事長職務。這等於台塑王家全面退出台塑四寶營運，不僅使台塑創辦人王永慶及王永在當年擘劃的「經營權及所有權分立」進一步落實，也使台塑王家的交棒規畫，再次受到外界注意。國內外的富豪家族常見子孫鬧分家、爭奪財產，或是不時衍生其他爭端或醜聞，但也有一些企業家族，少見上述這些負面新聞，其中之一就是估計財富總額超過2300億台幣的美國洛克斐勒（Rockefeller）家族。
日期：2021-07-29
接班集團總裁多久、就擔任台化董事長多久的王文淵，日前正式交出台化董座大位給專業經理人，讓家大業大、成立迄今67年的台塑集團，其家族傳承議題再度引發討論。
日期：2021-07-28
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