微軟新任執行長納德拉個性溫和，沒有美式執行長的殺氣，兩位前任老闆都還坐鎮在董事會裡，競爭執行長大位的同儕也無意辭職，與人為善的納德拉，能夠扭轉微軟日益老大的企業文化，在行動通訊與雲端的時代再創新局嗎？
日期：2014-03-13
金管會主委曾銘宗上任兩百天，其間積極推動台股三箭、第三方支付開放措施等，現在，他又喊出今年要大力實施的監管政策，包括強化法令遵循、解決信用卡高利亂象。
日期：2014-02-20
身家三百億元的印尼紡織大王宋良浩，四年來在台狂掃店面、商辦近六十五億元，近日還轉型當起建商，幕後操盤手是他年僅二十八歲的孫子宋大江。
日期：2014-01-08
「棒球有鎮神(中職會長黃鎮台)、籃球有丁丁」，這句話成了近期體育界的順口溜；不過兩年前接下籃協理事長職務時，「其實並不清楚自己要怎麼做。」更何況當時籃協財務缺口高達一千六百萬元。
日期：2013-10-24
他拍過6部電視劇，全都入圍金鐘獎，個人拿下3座導演獎；生平第一次拍電影就入圍金馬獎。在演藝圈，「蔡岳勳」三個字就是「品質保證」代名詞。 他不斷挑戰高難度作品，是國內最勇於突破自己再創新局的導演。
日期：2013-09-27
十六歲少年選擇離開家人身邊，到動盪中國發展；四十六歲化工專家選擇赴美，用一口爛英文重新學習管理，他是成思危，為了有所貢獻，一生不斷放棄安逸，向困難挑戰。
日期：2013-09-26
進入中國拓展市場，巧合服飾董事長張石東相當清楚中國消費者看重的是大排場。他為了替代理的台灣服裝品牌造勢，敢於每年砸下平均兩億新台幣，舉辦媲美米蘭、巴黎規模的高級時裝秀，再將賺來的錢投資新品牌或展店，要讓在台灣失去舞台的品牌站穩中國市場。
日期：2013-09-12
深耕南非二十三年的萬宇科，是當地第一大的桌上型電腦品牌，第二大的ＩＴ通路商。見證南非經濟發展的萬宇科，今年下半年將再申請增發ㄧ萬張台灣存託憑證（ＴＤＲ）額度，提高市場流通性，增強資本實力的同時，也更能掌握黑磚變金磚的契機。
日期：2013-07-15
苦勞網創辦人孫窮理，研究退休金制度已有十多年，他對退休金制度的評論，就是一個「亂」字。他堅信，唯有年輕人自覺，並在未來的修法過程中扮演關鍵角色，才可能避免這場社會悲劇的發生。
日期：2013-07-15
父親傳統的形象，總是不苟言笑，為家人默默付出。《今周刊》邀請各界名人寫給自己兒女一封信，你會發現，父親心裡也有好多好多話要說，他們的深情，絕不亞於多愁善感的媽媽！
日期：2013-07-15
