根據人力銀行調查發現，上班族平均每3.48年轉職一次，而轉職的主要原因以薪資福利、公司制度不佳和個人生涯規畫為3大因素。人資專家建議，想要愈換愈好，最好先自我能力檢視並做生涯規畫，確認自己想要什麼又缺乏什麼，以及自己的優勢與機會在哪裡。唯有如此才能透過換工作，讓自己的職涯更上層樓；若不這麼做，也只是從這個坑換到另一個坑罷了。
日期：2018-06-21
今年台股上市櫃公司現金配息預估1.42兆元，創歷史新高！台股多頭正旺之際，搶賺除權息、填息行情氣氛正濃，究竟還有哪些股息、價差兩頭賺的好標的？11位投資贏家親授高勝率獲利祕技。
日期：2018-06-21
這個族群，最大的家庭角色就是照顧者，無論在工作上賺取實際的報酬供家庭使用或是花時間陪伴家人，都是一種照顧的表現。然而，隨著現代醫學的發達、晚婚晚生子的社會現象，年紀甚至還有往後延伸的趨勢。
日期：2018-06-16
百年前，土耳其人帶著咖啡進入維也納，四百年後，維也納的咖啡文化與巴黎左岸同時並列聯合國教科文組織「非物質文化遺產」，相伴第三波咖啡革命的吹奏，新與舊在城市中交織出獨特的咖啡香。
日期：2018-06-14
人口只有130萬的愛沙尼亞，竟誕生了四家估值10億美元以上的獨角獸公司，因為當地的數位基礎建設，讓創業者從第一天就能打造面向全世界的服務，值得台灣省思。
日期：2018-06-14
知名直播平台17直播，其母公司M17集團日前創台灣新創首例，於6月7日晚間前往美國紐約證券交易所（NYSE）掛牌上市，卻未料在證交所敲鐘後，直至昨（6/12）日收盤都未見任何交易紀錄，罕見上市後4個交易日都保持「掛零」紀錄，但今（6/13）日M17集團發聲明表示將暫緩IPO，因獲得新一輪3,500萬美金（約台幣10億元）融資，繼續以非公開發行的模式運營公司，但專家卻認為，M17暫緩上市的真相是另有他因。
日期：2018-06-13
經濟學基本理論告訴我們，想要獲得珍貴稀有的東西，需要以同樣珍貴稀有的東西去交換。根據這個理論，如果你想要獲得美好的工作，就要用珍貴稀有的個人技能去交換。我稱那些技能為職涯資本。
日期：2018-06-13
5月8日下午，正接受某家平面媒體的訪問，談「退休理財」時，突然接到醫院的來電，說我前一天提供的糞便檢體在潛血檢查中呈陽性反應，要幫我安排5月14日大腸直腸科的門診。
日期：2018-06-11
不要以為要留下多少遺產給孩子是有錢人的事，戰後嬰兒潮世代的退休人口，只要年輕時不吃喝嫖賭，努力工作，多多少少都會存下一些資產，若不先想好該如何分配給家人，孩子們為了遺產反目成仇者屢見不鮮，尤其是生前未變現或分割的不動產，最容易發生爭端。
日期：2018-06-11
中華電信多年以來，持續運用自身的核心能力，腳踏實地為台灣創造價值，協助大眾提升生活品質。因應數位時代的來臨，中華電信重新定位為「數位經濟的發動機，創新產業的領航員」，以掌握數位匯流的趨勢，發揮既有的優勢，與國內外優質相關資通訊產業合作聯盟，軟硬結合，共組國家隊，進軍國際市場。
日期：2018-06-11
