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誰來搖醒蕭條惡夢？

大多數經濟學者預期，美國今年會出現輕度而短暫的蕭條，面對急遽下滑的房市以及債信危機，政府可以做更多，但資金救生圈怎麼丟，卻是難解之題。

日期：2008-03-20

銀行股機會來了

英商渣打銀行宣布以每股二十四‧五元的價格，全數收購新竹商銀的股權，金管會也在二十九日同步公布同意渣打銀行收購竹商銀五一％至一○○％的股權，九月二十九日竹商銀以十八‧六五元的漲停價收盤，成交量爆增至十‧四五萬張。

日期：2006-10-05

金士頓用「體諒」收買員工的心

相較於一般企業以高額配股、豪華的設備擄獲民心，金士頓卻沒有突出的福利政策。但公司特有的愛民文化，隨時隨地、彈性地給予員工福利，反而讓員工感受到最大的幸福。

日期：2006-09-21

甲山林廣告接手羅傑建設爛攤子

位於基隆的羅傑摩天世紀，當初建設公司遭占用鄰地問題卡住資金，又因借殼上市周轉不靈，淪為銀拍屋，在甲山林廣告承接後，以每坪二十五萬元高價重新出發。

日期：2006-07-27

兩個情人節 汽車旅館緊急備戰

今年正逢閏七月，兩次的七夕情人節，讓所有汽車旅館業主摩拳擦掌備戰，更有不少業者趕在情人節前加入戰局，希望博得好業績。

日期：2006-07-27

做大自己─歌聲外的蔡琴 P.71

日期：2005-09-22

泰國經濟受傷慘重 P.82

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日期：1997-04-09

明星國中南北大閱兵 P.50

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日期：1996-12-11

「我要最好的人才！」P.24

思科系統能夠快速成長，在極短的時間內超越市場老大哥，關鍵的原因是公司能夠網羅業界最頂尖的人才。思科對於員工極為重視，給員工的福利相當慷慨，將公司與員工的目標緊密結合，在不斷合併、裁員的市場裡面，思科竟能堅守「不裁員」的原則，員工流動率每年只有四％， 在財星雜誌( Fortune )票選美國最值得效命的公司排行榜中，思科排名高掛第二十五。思科追求人才義無反顧的精神，是所有高成長公司的典範。

日期：1996-04-15