本周美股走勢詭譎，標普500指數周一下跌1.2%，周二反彈1.5%，周三重挫2.9%，根據投資機構Bespoke Investment Group觀察，標普500「先跌1%、再反彈1%、又下挫2%」的詭異模式，在過去30年中，僅出現過19次，且將引發後續跌勢；此外，野村證券更預估，下一波暴跌，最快8月底就會上演，規模堪比雷曼危機。
日期：2019-08-15
存股或許對於不想冒風險的人來說，是個比較穩定的選擇，但大家是否有想過，選錯股來存，越存越不值錢，最後只能拿來當壁紙貼......
日期：2019-08-15
週三 (14 日) 美股受到美債殖利率曲線「關鍵指標」：10 年期美債殖利率與 2 年期殖利率利差倒掛之影響，美股是開盤之後一路殺低，收盤道瓊指數再度血崩 800 點，創下自 2018 年 10 月 10 日以來的最大跌點。
日期：2019-08-15
除了升官加薪，員工最希望老闆多給什麼福利？根據《今周刊》與施羅德投信合作的「企業員工退休理財大調查」結果顯示，「 提供額外退休福利」以超過7成的超高認同度，成為員工認為企業主最該多多關心的方向。
日期：2019-08-14
2014年，由美國政府領銜發布的一份職場調查報告，為企業近年日益惡化的「員工財務焦慮」危機敲響一記警鐘。然而，報告也為一個新的時代揭開序幕。在這個時代，企業要留才，僅提供薪資與升遷等「基本盤」誘因已不足夠；在這個時代，企業的生產力與員工的「財務素養」榮辱與共；在這個時代，「是否主動關懷員工」已成企業是否具備投資價值的新判準。這個時代，叫作「超福利時代」。
日期：2019-08-14
7月底的一個周末晴朗午後，高雄旗津老街上，小林帶著太太穿過絡繹不絕的觀光人潮，悠閒漫步，這是兩人的周末日常。任職於中鋼的資深員工小林，一生職涯穩定，薪水也只能用「穩定」形容。
日期：2019-08-14
近來由於香港反送中抗爭，許多在香港的台灣知名手搖飲料店紛紛表態，「中國台灣」逐漸成為品牌故事的起手式，贊同「一國兩制」更是時勢所趨下的求饒詞。
日期：2019-08-13
「我會當律師，是想幫人解決問題。」大學原本就讀新聞系的張安婷律師，出於一顆想對社會做出更多貢獻的心，大三轉至法律系，正式加入法律人的行列。
日期：2019-08-12
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