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獨家/每月得先付4萬8才能用自來水!新店大台北華城爆發用水爭議 康橋中學被迫停課
房地產

獨家/每月得先付4萬8才能用自來水!新店大台北華城爆發用水爭議 康橋中學被迫停課

位於新店大台北華城的三個別墅社區及知名的康橋中學,上周五(5月31日)起,爆發停水危機,康橋中學還因此被迫停課,管委會今(6月2日)發出緊急聲明,指大台北華城秀岡山莊一千一百多名居民與二千名左右師生,遭惡質建商金主恐嚇付錢未果,第八、九、十號自來水加壓站竟被非法強佔,並斷電斷水,致居民已沒水可用,無法上課。

日期:2019-06-02

喬蛋錄音外洩 柯震怒揪來源
政治社會

喬蛋錄音外洩 柯震怒揪來源

大巨蛋仍處於停工狀態,台北市長柯文哲多次公開強調對大巨蛋案不刁難、不放水,但民進黨議員簡舒培30日公開播放7段「喬蛋」內容錄音,直指前市長室顧問、現任捷運公司董事長李文宗多次召開會議喬蛋,未料,柯文哲震怒「直指北市府被竊聽,並逼問錄音檔來源」。簡質詢後揚言將錄音黨送檢調,柯文哲說,「請」。

日期:2019-05-31

南山人壽再被罰》經理人用line炒股開鍘660萬元 今年已苦吞5張罰單
金融

南山人壽再被罰》經理人用line炒股開鍘660萬元 今年已苦吞5張罰單

保險局 4 月已對南山人壽連續兩次重罰,共罰 780 萬元, 5 月中再針對資安問題對南山人壽開罰 240 萬元,不料,今 (30) 日南山人壽又因為去年 7 月的炒股案,再被開出 2 張罰單,共遭罰 660 萬元,今年才短短 5 個月,南山人壽就苦吞 5 張罰單,累計保險局已開罰 1680 萬元。

日期:2019-05-31

5G競標恐「3大殺2小」!亞太電呂芳銘點出5G布局2大關鍵
科技

5G競標恐「3大殺2小」!亞太電呂芳銘點出5G布局2大關鍵

「你是還要用以前3G、4G時代的方式來標(頻譜拍賣競標)呢?還是你應該要改變?」引用台灣通訊學會報告的內容,鴻海FG次集團總經理暨亞太電信董事長呂芳銘直指,當前台灣對於5G的建設,特別是在5G頻譜釋照的部分,政府必須要多方考量,否則在5家電信商爭搶的情況下,恐將出現「3大殺2小」的局面。

日期:2019-05-30

抱怨公司制度太死?老闆不告訴你的事:庸才遵循規則,人才享受特權
個人成長

抱怨公司制度太死?老闆不告訴你的事:庸才遵循規則,人才享受特權

在公司裡,總有一兩個人是特例,永遠是「例外管理」,不在制度與規定的名單內,享有令人欣羨的特權!

日期:2019-05-30

豬圈待久,猛虎也變豬!40歲主任8年沒升遷,跳槽變總監感嘆:把你當庸才的公司,不必久待
個人成長

豬圈待久,猛虎也變豬!40歲主任8年沒升遷,跳槽變總監感嘆:把你當庸才的公司,不必久待

阿樺在前廣告公司任職時表現平平,8年前晉升專案主任之後,從此未再有任何升遷。他常自嘲是「萬年專案主任」。這份工作對他來說,也算信手捻來,却少見佳作,說白了就是食之無味、棄之可惜。阿樺常捫心自問:「難道人生就是這樣了嗎?」明明自己非常努力,卻總是像一塊頑石,不論怎麼琢,就是琢磨不出一塊玉來。

日期:2019-05-30

因為太多無常,別花時間在抱怨上!感謝自己真正活過,幸福就不會擦身而過
最新觀點

因為太多無常,別花時間在抱怨上!感謝自己真正活過,幸福就不會擦身而過

可是人過了中年以後,看過、聽過的疾苦累積多了,反而覺得自己個人生活中的起伏、喜怒哀樂,比起那些真正辛苦的人,我們的困難實在不算什麼! 把事情看透了,看淡了,心境和筆鋒反倒漸漸平和起來,希望每天能紀錄一些美好的,值得感謝的事,無需在一個已經夠亂、夠沈重的世界中,再去加添更多的負面想法和言論。

日期:2019-05-30

照護母親20多年,不為報恩而是因為愛!吳若權:讓遺憾少點、苦難最終印證親情美好
幸福熟齡

照護母親20多年,不為報恩而是因為愛!吳若權:讓遺憾少點、苦難最終印證親情美好

吳若權在40歲送完父親最後一程後,一路陪伴中風、罹癌的母親。他在這當中發現了一項真理:「其實,我們不管怎麼努力,終將面臨生命消逝的遺憾,而這些遺憾,其實都是因為愛。」

日期:2019-05-29

他靠頭狼盟友健檢數位平台 學會電商新戰法
傳產

他靠頭狼盟友健檢數位平台 學會電商新戰法

台灣一年至少新增三百個面膜品牌,創業十年、以黑面膜打響名號的興櫃股軒郁國際,不只決勝紅海市場,甚至年賺進一個資本額。

日期:2019-05-29

數位轉型失敗率高 企業究竟做錯什麼?
職場

數位轉型失敗率高 企業究竟做錯什麼?

台灣企業有九八%是中小企業,而且超過一半正面臨二代接班問題,接班,除了是企業領導人的交棒,同時也伴隨著在數位浪潮下,二代被迫面臨企業轉型升級的難題。《今周刊》與全國中小企業總會發起的「二代大學」合作,將二代面臨的問題集結成12堂管理課,這12堂課不僅是他們要傳承翻轉老企業的課題,同時也是所有企業經營者共同的挑戰。

日期:2019-05-29