在過去，當他仰頭看著主管，抱著很多期待，認為主管必須下決定要睿智、情緒要穩定、處理糾紛要公平…反正就是把主管當神看，可是這位神老是讓人失望。現在反過來，他低頭看主管，不再有期待，主管只要有一點進步，他就覺得棒透了，投以欣賞的眼神，甚至會讚揚主管，漸漸的兩人關係就變了。
日期：2018-11-12
兩岸企業的接班議題，除了影響公司運作，也直接牽動經濟及產業發展；據統計有七成的企業有接班人難產的隱憂，必須及早因應解決。
日期：2018-11-12
如果你覺得現在的工作不如意，薪資少又沒前途，我建議你可以試著轉換一下思維，在心裡想著以下問題：「如果你已經失業兩年，才得到這份工作？」、「如果你是這家公司的CEO，你又會如何看待員工的表現？」你現在的工作態度與表現，不只是做給現在的老闆看，同時也是做給下一位老闆看。
日期：2018-11-12
這世界上有立刻按表的司機、有車子上路後再按表的司機，也有故意繞遠路的司機。對計程車司機而言，乘客的錢是別人的錢，但重要的在於能否將別人的錢當作自己的錢一樣珍惜。
日期：2018-11-09
1111購物節將至，不僅各大網購平台狂推優惠，連不少餐飲店家也順勢祭出優惠，要搶攻消費者荷包，但在網路上卻傳出，有山寨麥當勞的粉絲專頁，稱只要留言「我要大薯」，就可以兌換大薯一份，台灣麥當勞則回應，並未舉行雙11的活動，提醒民眾認明有經過官方認證、具藍勾勾的粉絲專頁。
日期：2018-11-09
美國財政部從11月5日起連續三天拍賣830億美元的國債，發債規模不僅高於上季780億美元，更突破2009年金融風暴時的810億美元，寫下歷史新高，而且預估今年美國政府發行的債務，將比2017年增加超過一倍，達到1.34兆美元。
日期：2018-11-08
立法院財委會今（8）日審議證交法修正草案，證交法確定將規範全體上市櫃公薪，必須在年報中揭露非經理人員工的平均薪資及調薪情形，並且註明公司經營績效與員工薪資的關聯性與合理性，若不揭露或揭露不實，可依現行證交法開罰24至240萬，未來證交法也打算將罰款上限提高至480萬。
日期：2018-11-08
「我盡量讓自己開始變得平庸一點，如果一個人突出，沒有的收益，那幹嘛突出，反正怎樣都能拿到工資，當混則混。」能者多勞的價值觀下，所有人都會趨向於平庸。
日期：2018-11-07
如同獨董在董事會上的提醒，國光生技現增案因記載事項不充分，遭金管會卡關；然而除了資料缺漏之外，現增案背後也引發了更多面向的公司治理討論空間。
日期：2018-11-07
