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二代健保埋下六大爭議導火線
保險

二代健保埋下六大爭議導火線

雙軌制的二代健保法案倉促拍板通過,卻引來收費「一國兩制」的批評,究竟二代健保的內容為何?誰該多繳保費?誰又會受益?不公不義的情況是否更形惡化?我們將一一檢視。

日期:2011-03-10

尹衍樑入主南山的機會與挑戰
金融

尹衍樑入主南山的機會與挑戰

看準南山人壽資產豐厚,尹衍樑無懼重重難關的挑戰,大膽出手入主。雖然有諸多利多可以期待,卻也面臨著工會開出四大條件、金管會設下五大原則,以及如何平衡藍營內部政治雜音的重重挑戰。

日期:2011-01-13

聯發科健保支出將大漲八倍!
保險

聯發科健保支出將大漲八倍!

二代健保實施後,獎金紅利給得愈慷慨的企業,企業所要負擔的健保保費也將愈沉重,等於變相懲罰慷慨企業,其中獲利王聯發科,保費更將大漲八倍。如此劇烈的保費調漲,是否符合公平正義?是否會影響台灣高階人力密集產業的發展?

日期:2010-12-02

向「渡邊太太」學家庭理財
理財

向「渡邊太太」學家庭理財

日本主婦用家計簿記帳的歷史超過百年,靠這套簡單的方法,持之以恆,歐巴桑也能在國際貨幣市場上賺個幾億日圓。男生也可以照這種方法管理收支,不再成為月光族。

日期:2009-08-13

創意度寒冬  達一廣告勞資皆大歡喜
職場

創意度寒冬 達一廣告勞資皆大歡喜

企業面臨不景氣,廣告業首當其衝,成為緊縮開支的主要對象,相較於其他行業大刀一裁,數百名員工頓時失業,引發勞資糾紛,擅長服務金融客戶的達一廣告董事長徐一鳴在不景氣下也發揮創意,總共只裁一名總機,其他員工仍可保有工作,勞資一起共度寒冬!

日期:2009-01-01

五招五方法  讓自己更強更快樂
職場

五招五方法 讓自己更強更快樂

不管有沒有被裁員,都得要繼續修煉,強化自己競爭力;放無薪假不要讓自己鬱悶的閒著,要找些事情做讓自己快樂起來;現在讓自己更強更快樂,就能在下一波景氣上升時,更快復甦。

日期:2008-12-25

國內音響工程龍頭驚傳跳票
職場

國內音響工程龍頭驚傳跳票

在音響工程界,福茂國際算是台灣第一把交椅,但從○六年七月起,陸續發生積欠員工薪資的狀況;從去年十月開始,退票金額更超過三億三千多萬元,只清償其中八千多萬元,還有二億五千多萬元未清償。

日期:2008-05-15

攻入原廠供應鏈創造聚落規模
科技

攻入原廠供應鏈創造聚落規模

在台灣,不管政府或是企業主,都以積極的態度爭取汽車大廠因為成本因素即將外移的訂單,但汽車工業要求生產規模,有區域優勢的台灣廠商,須盡速形成聚落,以迎接汽車業板塊移動造成的大商機。

日期:2006-10-05