在今天看見明天
熱門: 市值型etf 股票股利怎麼算 esg是什麼 天氣 AI

卻是最新與熱門精選文章

熱搜關鍵字:卻是共有7672項結果
「歹子」逆勢拚出頭 米蘭時尚髮型 穩踞美髮南霸天
傳產

「歹子」逆勢拚出頭 米蘭時尚髮型 穩踞美髮南霸天

米蘭時尚髮型總裁許漢宗國中一畢業,幾乎是迫不及待進了美髮業。16歲,其實還不清楚自己的志向夢想,就業念頭卻十分強烈,因為從小看著父親沈迷賭場,他期盼透過進入職場、踏上另一種生涯道路。望著牆上歷年得來的美髮競賽獎牌,喃喃說:「那個年代,像我們這種不愛讀書又沒有一技之長的常常被看成『歹子』,很多都選擇美髮業當作賺吃的出路。」

日期:2019-11-05

華南銀行專業「領航」 打造最客製化的理財工程
保險

華南銀行專業「領航」 打造最客製化的理財工程

八〇年代,台商大規模前往中國闖蕩,在紡織產業擁有一片天的林董也不例外;過去三十年來,林董在英屬維京群島設立公司,依循「台灣接單、中國製造」的經營模式,多年來累積豐厚獲利,而這些財富都累積在海外。

日期:2019-11-05

配合一下又不會怎樣?一趟美國參訪之旅,反思台灣把善意當隨便的「奥客文化」
職場

配合一下又不會怎樣?一趟美國參訪之旅,反思台灣把善意當隨便的「奥客文化」

看似不近人情,卻是尊重而自重。一個成熟的社會,合理的職場,應該是這樣的。

日期:2019-11-04

不是你想要的,再好也無須留戀!她勇敢跳出舒適圈,一個人去英國!挑戰全新人生的3個秘訣
幸福熟齡

不是你想要的,再好也無須留戀!她勇敢跳出舒適圈,一個人去英國!挑戰全新人生的3個秘訣

初來乍到時,她曾許下一個願望,希望這個家會有個主人,有個幸福的家庭與孩子的笑聲。本來以為在異鄉會有豔遇,嫁個好男人,為他生下孩子。沒想到最後卻是自己的好友懷孕,來到這裡生下了孩子,而自己則成長為一個獨當一面的女主人。換個角度看,法蘭西絲的確實現了她當初的願望。

日期:2019-11-04

陶冬:6個好消息堆疊 資金繼續「離債入股」
國際總經

陶冬:6個好消息堆疊 資金繼續「離債入股」

英國國會同意提前大選、美國歐洲GDP好過預期、沙烏地阿拉伯決定再推沙特阿美IPO、公開市場委員會下調利率一碼、中美貿易談判傳出進展良好,美國非農就業資料超出市場預期。好消息疊加之下,全球風險資產在上周有良好的表現,資金繼續離債入股,審慎地增杠杆、增風險權重成為主旋律,S&P500寫下歷史新高。

日期:2019-11-03

首里城大火一發不可收拾 原因指向獨特紅漆
房地產

首里城大火一發不可收拾 原因指向獨特紅漆

日本沖繩縣名勝首里城31日起火,正殿、北殿、南殿等七棟建築付之一炬。《琉球時報》1日報導,火勢之所以快速蔓延,除消防設備不足外,也可能與木造結構使用的漆混有「桐油」有關。消防人員則指,從火災現場熱輻射很強研判,未直接暴露於火源的木材也可能因高溫引發自燃。

日期:2019-11-02

台股牛氣沖天、指數還登上「萬一」 為何手上的股票一直不漲?專家透露原因
台股

台股牛氣沖天、指數還登上「萬一」 為何手上的股票一直不漲?專家透露原因

隨著全球股市都有不錯的表現,包括台股也創下近30年新高。按照過往經驗,當指數創新高,多數的股票應該也會創下歷史新高。

日期:2019-11-01

一個中國留學生在台灣3年體悟:夜市滿是觀光客,早市才有最真實的台灣味
生活消費

一個中國留學生在台灣3年體悟:夜市滿是觀光客,早市才有最真實的台灣味

作者廖小花是來自中國的留學生,目前在世新大學就讀,她在台灣期間,細微觀察到許多台灣溫暖有趣的風土人情。

日期:2019-11-01

美股台股續創歷史新高 何時你要開始小心?
台股

美股台股續創歷史新高 何時你要開始小心?

10月份收月線,10/31最後一天在美股三大利多下,台股開高走低收當日最低。美股三大利多是:1、美股創歷史新高,2、聯準會降息一碼刺激美股拉尾盤收高,3、還有盤後蘋果財報佳,電子盤漲約2%,臉書一樣,但漲約5%。台積電ADR創歷史新高,但當天也是開高走低收低,300元整數關卡假突破。這些現象顯示出的都是高檔賣壓沈重,主力出貨盤。

日期:2019-10-31

別再讓孩子當媽寶、家長成直昇機父母!3個關鍵點出「民法」成年年齡下修為何成當務之急?
政治社會

別再讓孩子當媽寶、家長成直昇機父母!3個關鍵點出「民法」成年年齡下修為何成當務之急?

別再讓台灣繼續培養出下一代爸寶、媽寶!今(10/31)天民進黨立委周春米於立法院召開「民法成年年齡門檻應否調降」公聽會,據統計指出,台灣約有57.8萬名青少年介於18至20歲的年齡,由於《民法》認為20歲為成年年齡,使得近幾年多有下修民法的浪潮出現;值得參照的是,鄰近的日本在民國107年降低成年年齡,關鍵理由與目的,即是「促使年輕人能儘早自立」。

日期:2019-10-31