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工作3妙方 找到持續熱情的成就感
個人成長

工作3妙方 找到持續熱情的成就感

身為上班族的你,是不是偶爾會陷入困局,卻不知道該往哪裡走?在新的一年,《今周刊》提供你三個妙方,成功找到工作價值的方法。

日期:2013-02-07

提高營業稅補充健保費
保險

提高營業稅補充健保費

就所得來源扣繳保費雖然是簡單的方法,但也容易引發民怨,或許另外從支出面來收取保費,可化爭議於無形。

日期:2013-01-31

台灣錢淹腳目?
股債前線

台灣錢淹腳目?

全世界對台灣未來最沒信心的就是台灣人,在信心問題未解決前,台股難有賺資本利得的機會。

日期:2013-01-31

高股息股票沒告訴你的三大陷阱
台股

高股息股票沒告訴你的三大陷阱

投資高股息股票就萬無一失嗎?當心「領了股息,賠了本金」。專家提出投資人容易犯的錯誤,在新的一年開始,建議重新審視自己的股市布局,千萬別因高配息就隨便買,也不宜只看一年獲利表現就搶進。

日期:2013-01-31

履歷寫得好 面試有技巧 掌握求職要訣 新鮮人起薪躍登40k
個人成長

履歷寫得好 面試有技巧 掌握求職要訣 新鮮人起薪躍登40k

許多人認為剛踏入職場的社會新鮮人是沒有「薪資議價權」的,事實上,在企業求才若渴的今天,即使是毫無工作經驗的新人,亦能靠著學經歷與人格特質,爭取到好薪情,今年二十五歲的吳宗倫就是一例,他的經驗值得參考。

日期:2013-01-31

六大人資長教你從甄選中脫穎而出
個人成長

六大人資長教你從甄選中脫穎而出

各企業徵人選才甚至給薪的標準各有所異,因此無論你是老鳥、新手其實都要了解應徵公司用人的眉角,對此《今周刊》特別採訪到王品、宏達電、富邦金、統一超、台灣微軟及IBM等六家上班族最想進入的公司人資長,為你提點上班族應試時最需要注意的眉角。

日期:2013-01-31

助學》化身弱勢學童的最佳後援 元大基金會 課後輔導串起孩子就學路
產業動態

助學》化身弱勢學童的最佳後援 元大基金會 課後輔導串起孩子就學路

已有十年歷史的元大文教基金會,近年與非營利組織辦起一場場的課後輔導,期望與當地組織、非營利團體組成黃金三角,化身扶助弱勢學童的有力支架。

日期:2013-01-24

助學》化身弱勢學童的最佳後援 元大基金會 課後輔導串起孩子就學路
產業動態

助學》化身弱勢學童的最佳後援 元大基金會 課後輔導串起孩子就學路

永慶房屋除了利用門市做老人關懷站,更利用旗下的永慶慈善基金會,推廣無障礙生活,永慶做公益聚焦在獨居老人居家修繕與通用住宅兩大議題,運用企業的核心專業回饋社會。

日期:2013-01-24

從四萬九千元票房到三度獲金鐘獎最佳導演 瞿友寧:完全否定自己後才明白 人生沒有捷徑
個人成長

從四萬九千元票房到三度獲金鐘獎最佳導演 瞿友寧:完全否定自己後才明白 人生沒有捷徑

27歲以前的瞿友寧,因為少年得志而驕傲不已,27歲以後,因為第一部電影的票房慘敗,讓他的電影夢不得不回到原點「砍掉重練」。收拾挫敗的心情、走過長達六年的沉潛學習,如今在他自己看來,卻是最必要的養分,更是他每每拍出最貼近人心作品的關鍵。

日期:2013-01-24

在天際間翱翔享受寂靜 在瀑布岩石中挺進尋求突破 脫胎換骨 上山下海有感迎新
美食旅遊

在天際間翱翔享受寂靜 在瀑布岩石中挺進尋求突破 脫胎換骨 上山下海有感迎新

面對新的一年,想要有所改變與創新,不妨嘗試自我挑戰運動,只要在安全無虞下,帶點冒險與刺激,完成後整個人脫胎換骨,難怪特別受企業人士喜歡。

日期:2013-01-24