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合併後最新與熱門精選文章

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太陽能三合一  聯合再生的三大挑戰
科技

太陽能三合一 聯合再生的三大挑戰

由新日光、昱晶與昇陽科三家太陽能公司合併而成的聯合再生能源,昨 (3) 日舉行開幕典禮,也找來大批產官學界人士參與慶賀。在熱鬧儀式後,這個還在嚴重虧損的「慘」業會如何演變,股價跌破十元票面的聯合再生能否突破困境,都是大家很想知道的答案。

日期:2018-10-04

39歲偏執狂  打造全球最大餐飲外賣平台
科技

39歲偏執狂 打造全球最大餐飲外賣平台

平均每四位中國民眾,就有一個是美團用戶,高市占率吸引投資界大咖背書;不過公司超高估值恐太樂觀,若繼續以高額補貼方式迎戰對手,恐成營運大變數。

日期:2018-09-26

打雙語戰、高薪搶外師  台校這樣拚國際化
焦點新聞

打雙語戰、高薪搶外師 台校這樣拚國際化

大學國際化,是少子化加上高中生出走雙重趨勢下,不能不面對的議題。台灣清大、成大、銘傳大學分別在吸引國際人才上,走出各自的特色道路。

日期:2018-09-19

用LinkedIn打造無國界的人脈網絡
科技

用LinkedIn打造無國界的人脈網絡

LinkedIn目前已在全球擁有超過4億的註冊用戶,成為職業社交網路的最大平台。人們透過使用LinkedIn的服務來加強職場中人與人的聯繫,同時也利用LinkedIn招聘和應聘。

日期:2018-09-13

小吃大  如興併玖地財報沒說清楚的事
傳產

小吃大 如興併玖地財報沒說清楚的事

立委黃國昌陸續爆料,國發基金角色遭疑,購併喜事淪為一樁「大疑案」,身兼董事長與大股東的陳仕修,也出現如興股票質押比率過高現象,購併案疑點短期恐難釐清。

日期:2018-09-12

網傳台達電員工一年最多可領36個月獎金?內部員工出面說明
職場

網傳台達電員工一年最多可領36個月獎金?內部員工出面說明

外傳台達電有6成員工可領到13個月分紅,甚至有網友預估,若將台達電員工的分紅、獎金及本薪全加起來,一年最多可領36個月,羨煞一票網友。對此,台達電內部員工也給出回應。

日期:2018-09-03

8年僅增73人!高雄人口緩成長 網曝「薪資」是最大關鍵
政治社會

8年僅增73人!高雄人口緩成長 網曝「薪資」是最大關鍵

素有「港都」之稱的高雄曾是台灣第二大城,近年來經濟狀況卻大不如前,不但負債累累,不少居民也紛紛選擇到外縣市就業。自縣市合併後,近8年來人口僅增加73人,成長幅度緩慢,創下縣市合併後新低,但為何會出現此慘況?關鍵可能就在於「薪資」。

日期:2018-08-21

M17暫緩IPO後  下一步該怎麼走?
科技

M17暫緩IPO後 下一步該怎麼走?

被看好將是台灣第一個新創獨角獸,挾著亞洲直播霸主之姿在紐交所上市的M17,風光敲響鐘聲之後,卻連續多日維持「成交掛零」的異狀,最後更選擇「暫緩IPO」,M17究竟存在多少看不見的投資風險?

日期:2018-06-14

投資策略看基本面  12檔個股瘦身有成
傳產

投資策略看基本面 12檔個股瘦身有成

鴻海宣布現金減資二成的消息一出,再度引起市場關注現金減資的議題。本刊整理今年現金減資的企業,看看有哪些企業可以瘦身成功?

日期:2018-05-24

算帳時間又到了 哪些縣市榮登「省錢」前段班?
政治社會

算帳時間又到了 哪些縣市榮登「省錢」前段班?

財政部公布去年全國人均負債較前一年少了2.2萬,除離島地區,嘉義市財政最佳,人均負債只有112元,嘉義市長涂醒哲樂得自詡為「理財王」,但卻被議員批評攬功,是「膨風王」。

日期:2018-05-08