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實現資源永續 李長榮、 REnato Lab落實循環經濟圈與地球共好
科技

實現資源永續 李長榮、 REnato Lab落實循環經濟圈與地球共好

為達成零氣候影響,蘋果承諾2030年要讓所有產品都實現碳中和、高科技產業也更重視資源永續。台灣化工材料大廠李長榮化工、李長榮科技,與環保材質研發與應用公司REnato Lab寰陞國際,正致力透過循環經濟來尋找資源最佳解方。

日期:2021-11-24

為何這款來自原鄉的香菇,能讓葡萄王董座喊讚 即使沒有獲利也要拼命大推?
焦點新聞

為何這款來自原鄉的香菇,能讓葡萄王董座喊讚 即使沒有獲利也要拼命大推?

打開包裝,陣陣香菇香氣撲鼻而來,這是來自新竹五峰鄉、以段木栽種產出的香菇,也是葡萄王董座曾盛麟近年積極協助輔導的地方產業,「不是以獲利為主,純粹是希望能幫他們。」

日期:2021-11-22

【施雅棠】輝瑞口服藥問世,航空郵輪旅遊大漲,可以準備出遊玩一波了
美股夢想家:打造穩定現金流

【施雅棠】輝瑞口服藥問世,航空郵輪旅遊大漲,可以準備出遊玩一波了

本文提供之訊息謹供參考,所談到的股價與個股僅為教學與文章舉例,無任何推薦之意,買進賣出仍請投資人自行判斷。本文內容僅供訂閱戶本人使用,非經授權嚴禁任何翻印、轉載,或以任何型態傳播於他人。

日期:2021-11-09

全聯併購大潤發》從展店看早有跡可循 分析師點出1要緊事:別忘記競爭對手還有「它」
焦點新聞

全聯併購大潤發》從展店看早有跡可循 分析師點出1要緊事:別忘記競爭對手還有「它」

全聯上周五(22日)晚間宣布,收購大潤發流通事業法商歐尚集團及潤泰集團所持有股權,預計2022年中完成,未來將扮演「全民超市」的角色。此舉不禁令外界認為,是否劍指家樂福,更好奇將對台灣零售量販市場帶來何種影響?不過,產業分析師點出3大要點,認為不會有明顯影響,但確實會讓全聯有所改變。

日期:2021-10-25

曾窮到連一碗涼麵都吃不起!他從貧窮移民翻身千億富豪,揭4個致富秘密:光會賺錢是不夠的
理財

曾窮到連一碗涼麵都吃不起!他從貧窮移民翻身千億富豪,揭4個致富秘密:光會賺錢是不夠的

「我敢說我比任何人都擅長賺錢的事,而且懂得讓錢『黏』在我身邊。」 —— 金勝鎬 不管你想財務自由、發大財、投資有成、創業成功,都跟一件事情有關:錢。 曾穿著3美元二手牛仔褲的貧窮小子,如今成為飲食跨國集團的董事長金勝鎬,身家超過5,000億韓元(約合台幣118億)。 在這過程中,他有機會細細經歷有關金錢的各種屬性。 他說:「在肉體和精神兩方面獲得自由的人,才是真正的富人」,致富的關鍵取決於你如何思考金錢。

日期:2021-10-20

老店再戰  57歲奇菱攻再生塑膠,虧三億到大賺半個股本祕辛    跳下海教回收商拚認證 奇美小金雞幫「土師仔」轉型!
科技

老店再戰  57歲奇菱攻再生塑膠,虧三億到大賺半個股本祕辛 跳下海教回收商拚認證 奇美小金雞幫「土師仔」轉型!

這是一個,從灰燼中再起的故事。五年前,奇美集團旗下、曾是台灣前十大LCD背光模組廠的奇菱光電,由於對岸同業大舉削價競爭、業績嚴重流失,當年十一月終止公開發行,並在七個月後宣布停業。

日期:2021-10-13

存股助理第75期︱中國取締黑醫美,為何麗豐-KY業績變火紅?
產業趨勢觀察

存股助理第75期︱中國取締黑醫美,為何麗豐-KY業績變火紅?

近來,中國衛生醫藥當局強力取締非法醫美,一度使該產業蒙上陰霾。然而,存股池關注追蹤的麗豐-KY(4137)9月營收卻繳出亮眼成績。中國醫美產業劇烈變動下,麗豐-KY的前景該怎麼看?

日期:2021-10-06

每3個台灣人有1個用他家衛生紙!全台最大家用品股永豐實29日上市「要當台版P&G」
台股

每3個台灣人有1個用他家衛生紙!全台最大家用品股永豐實29日上市「要當台版P&G」

「如果永豐實的故事要拍成一部電影,第一個場景一定是在家裡。」全台規模最大的家庭用品製造商永豐餘消費品實業(6790)將在9月29日由興櫃轉上市,承銷價52元。未來將以台灣P&G(寶僑)為目標,打入國際市場,永豐實董事長何奕達甚至還親自為品牌廣告配音,顯見其重視程度。

日期:2021-09-27

4度跨領域創業成功,小業務變身女董座屢破上億營收 黃千芬成功心法:「堅持做不一樣的事情!」
職場

4度跨領域創業成功,小業務變身女董座屢破上億營收 黃千芬成功心法:「堅持做不一樣的事情!」

保健食品女董座黃千芬,從基層廣告業務開始做起,零業績一路做到一年5千萬,成功心法是把別人眼中的「不可能視為可能、危機化為轉機!」跨足不同領域四度創業,靠著什麼「信念」讓她面對挑戰不退縮、一路勇往直前?

日期:2021-09-23

用創新當傳統 他用15%法則打造3M
職場

用創新當傳統 他用15%法則打造3M

一九四○年十月十二日,威廉.麥克奈特寫下一張備忘錄,他要在3M成立「創新部門」。給員工自由運用十五%工作時間,做自己感興趣的研究,得到的回饋是無窮的創意。

日期:2021-09-22