金控業 2024 搶才大作戰 ，三大金控富邦、國泰、中信本年度合計釋出 20800 個職缺，且都將目標鎖定在儲備幹部 (MA) 計畫，拋出首年即享百萬年薪、優渥的升遷條件，希望擴大延攬跨領域、外語能力優秀的人才，MA 職缺合計釋出 165 名，而每年 3 月例行的校園徵才活動，也將成為金控業者兵家必爭之地，厚植跨國人才已成顯學。
日期：2024-01-21
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日期：2024-01-20
受到疫情紅利消失、零組件與成品庫存過高影響，去年台灣電子產業業績普遍比2022年下滑，金寶集團營收年減少12％，康舒則受惠於併購，營收大幅成長。面對2024年，金寶總經理陳威昌表示，客戶今年下單仍然保守，康舒董事長許介立則預期，不論是康舒本體、還是去年併購而來的立卬，今年營收都以挑戰雙位數成長為目標。
日期：2024-01-18
2024年是全球主要央行貨幣政策將大轉彎的一年，將帶來股債市投資新機遇，與此之際，地緣政治、極端氣候、少子高齡等風險仍居高不下，您的財富管理有必要更全方位、智能化、專屬性的專業服務領航。
日期：2024-01-18
112年11月新光醫院率先實施輪值三班護理人員全面加薪1,680元，並配合多項獎勵措施，如到職第一個月核發簽約獎金7萬元、提供四年免費住宿等福利措施及12月實施「幸福企業育嬰補助方案」，符合育嬰補助條件審核通過即可領取每月1萬元，最高核發18個月共18萬元補助，迄今已有64位同仁申請。
日期：2024-01-18
人蛇集團以高薪、優渥福利，誘騙台灣青少年赴東南亞淘金，懷抱淘金夢的無知少年，最終淪為跨國詐騙集團的打手，稍有不從，輕則凌虐、重則遭強摘器官慘死異鄉。據刑事局統計，至少有4000名台灣人受困，報案失蹤逾120件。如何避免青少年走向一步錯步步錯的悲慘未來？從源頭預防絕對比事後補救更有效。對於長期關注兒少發展的教育類社福機構來說，沒有所謂問題學生，只有被問題環繞的學生，從校園學習、無法適應體制內教育到曾經犯錯的更生青年，唯有不放棄的教育與愛，能幫助他們建立自信與自尊，找到翻轉未來的各種可能。
日期：2024-01-18
今年全球經濟情勢看起來依舊充滿挑戰，仁寶副董事長陳瑞聰也認為今年營運還是辛苦，仁寶總經理翁宗斌更預期，今年營收恐怕不會站回兆元之上。不過，仁寶將會持續透過工廠自動化與數位化來提高毛利率，同時將積極啟動併購來加快醫療、車用等新事業成長速度。另外，仁寶也計畫為了車用產品前往歐洲設廠，預計下半年宣布相關計畫。
日期：2024-01-17
鴻海集團旗下半導體設備廠京鼎昨（16）日傳出遭駭客入侵，公司網站被公開留言威脅，若不處理，將公布機密資料，員工也可能丟掉工作。多名資安公司高層指出，鴻海集團近期發生資安事件的公司不只一家，顯示集團內部資安防護機制仍有改善空間。
日期：2024-01-17
常有一些朋友會問：「學K線分析要先學什麼？」我總是回答：「學當一個畫家！」，這時就會看到一個兩眼發愣、滿臉充滿疑惑的人在我的眼簾出現，看到這個景象，我就會用更加肯定的語氣說：「沒錯，就是先學會當一個畫家。」
日期：2024-01-17
配合政府新南向政策，長庚醫院與馬來西亞新康集團旗下的馬六甲仁愛醫院簽約，元月正式由台灣聯新國際醫療集團協助規劃智慧病房，並由長庚醫院負責人員培訓，為台灣醫療在國際舞台上再添新里程碑。
日期：2024-01-17
