阿里巴巴總裁馬雲曾經說，優秀員工會離職的理由表面上有千百種，其實仔細分析，會發現基本上都是表面因素，真正的關鍵只有兩個：1.錢沒給到位；2.心受委屈了。
日期：2018-11-05
很多時候必須要說服自己，生活是沒有公平可言的，有些人就是比你有天分，有些人的人生就是比你省力，比你光鮮。很遺憾，會這麼想的人，真正的命運是什麼？那就是——哪怕給你一張女神的臉，給你一個富貴卓越的家世，你也未必過得好這一生。
日期：2018-11-05
教育是良心事業，身教往往更勝於言教。為了提供安全無虞的學習環境，經常需要自行印製講義與考卷的徐立文理短期補習班，決定汰換容易造成碳粉溢散、產生臭氧的雷射影印機，改用安靜、快速、節能並且無需擔心「油墨揮發性有機溶劑」危害的Epson省彩印極速微噴影印機。希望提升列印速度與品質的同時，進一步維護師生呼吸健康。
日期：2018-10-11
「我不工作，十年了。｣劉梓潔淡然的說著，十年不上班，怎麼過日子？「接案，寫字維生。｣簡短回答，這是她養活自己的方式。
日期：2018-09-12
吃苦是有選擇性的，你必須衡量這個會對你的未來以及現有的能力是否有直接性的幫助，如果有，那就咬牙撐下去。但如果只是想當好人，不想讓老闆討厭你的話，那你還不如吃屎比較快...
日期：2018-09-03
很多人會說，年輕的時候，我並沒有那麼多的錢可以富養自己。其實，富養不在於金錢上，更多的是你有這樣的意識以及精神上給予自己富養的滋養。
日期：2018-08-20
對主管而言，激勵是一門藝術，尤其當公司需要有人挺身而出，接下開創性的新任務時，要如何激勵哪些興致勃勃，卻又猶豫不決的適當人選，排除他內心可能出現負面的聲音，願意接下可能吃力不討好的任務呢？這時主管必須站在同仁成長的角度想，誠懇地為他分析，接下這一份工作，是一個培養自己實力的大好機會，有助於他拓展視野，離實現自己的願景更進一步。
日期：2018-08-13
認識R時，他的起點就很高。因為是重點學校畢業，在校時期參加了大量的社會實踐，明顯看起來甩同齡人一條街。畢業時可供選擇的offer也很多，後來R聽從了家裏人的意見，選擇了當時看起來相對穩定的國企崗位。正式上班後，幹勁十足，每天早早起床、熱情洋溢地抵達辦公室。
日期：2018-08-07
從順德坐車來到東莞，足足花了兩個小時，今天專程來拜訪立訊，這是與台灣連結最深的大陸企業。立訊在台灣併入宣德，也與美律，康控都有合作關係，董事長王來春從插件女工創業有成，為立訊打出一片天，台灣的媒體曾經有深入的報導。
日期：2018-07-03
