在台灣首次創業時，黃月美敢把身上所有的現金和住宅全賭下去；後來，到廣東偏遠山城設廠、打算購併全球最大毛毯廠美雅集團時，她都是賭上自己全部的身家。現在，她所創立的昆慶毛毯，已經成為中國第一品牌。
日期：2008-07-10
台積電去年營收較前年僅微幅成長一％，比起蔡力行曾喊出一五％的目標，顯然天差地別，而進軍快閃記憶體失利，算是他開發新產品線的挫敗；但致力於台積電品牌經營，則是他與張忠謀的最大差異。
日期：2008-07-03
國有土地不再標售、台北市大面積素地一地難求，上市建商紛紛搶進老舊社區開發案，誰是最有潛力的都更王？根據《今周刊》調查，全坤興建設奪得上市公司「都更王」寶座，第二名為興富發建設、第三名是台開公司。對全坤興而言，正是全新挑戰的開始。
日期：2008-06-26
除了外界最看好的簡宜彬，鴻海的接班梯隊軍容壯盛，郭台銘可以挑選交棒的人才不少。這群大將就像電影「赤壁」裡的英雄豪傑，不按牌理出牌地屢創高潮，在後郭台銘時代，這群大將的動態更引人注目。
日期：2008-06-12
全球最大中文搜尋網站百度的執行長李彥宏，走過美國掛牌的風光，經歷核心團隊離開的挑戰，已經沉潛多時少露面。日前，他在矽谷公開演講，本刊專訪他，暢談百度最佳商業模式，以及在面對人生最大考驗時，如何跨越難關、持續保持創業的精神。
日期：2008-06-05
今年有36萬大學、碩士新鮮人將投入職場，第一年的職場生活充滿酸甜苦辣，從被保護的學校到殘酷的生存戰場，手忙腳亂的新鮮人應該如何求生存？從第一天第一件事到第365天，新鮮人應該學到什麼、應該避免犯什麼錯誤？7位在職場上歷練2、30年的總經理，回到職場原點，揭露別人不會告訴你的生存守則！這些生存守則，也值得所有職場人學習。
日期：2008-06-05
在眾多電子股中，能夠具備高成長的中大型電子股並不多，本刊特別為投資人選出四大族群，這四大類股今年可以持續高成長，是最適合穩健型投資人的標的。
日期：2008-05-08
笑說自己是金剛不壞之身的陳瑞聰，看與他「同梯」的同學和好友一個接一個交棒，自己卻還繼續當主帥往前衝，說不累是騙人的，但更令他放不下的，是一群和他打拚多年的戰友，科技的江山對他來說，依然可愛。
日期：2008-05-01
一家公司要長久經營下去，需要好又聰明的人才鼎力合作。奇美集團在許文龍領導下，家族與專業經理人充分合作，台面上十位大將，個個都能以一當五，許文龍的用人哲學有何獨到之處？他的十位大將又有什麼神奇的本事，讓集團勢力不斷擴張？
日期：2008-04-17
資訊代工產業日趨微利，由於工業電腦具有少量多樣化的特性，平均毛利率高達三○％，是各家電子大廠虎視眈眈的肥肉，如鴻海投資樺漢、華碩與研華則合資成立研碩。
日期：2008-03-27
