「老闆說明年（2023年）起被選上國民法官的，要請自己的特休假去開庭，那我可以拒絕當國民法官嗎？」
日期：2022-08-22
「天弓飛彈每發攔截率大約是70%，如果用三發包圍去攔截共軍一枚飛彈，請問攔截率是多少？」某電子大廠招募大數據分析工程師的筆試題目中，出現這樣一個問題。除了考機率的數學測驗外，還有15分鐘的性向測驗，上面還附註有測謊，所以要求面試者誠實作答。招募時的測驗並不是雇主可以隨心所欲漫無邊際提出，其實有法律規範。
日期：2022-08-17
人口警報，從沒有這麼嚴重過。如果我們的社會不盡快轉型，而是維持現狀……2027年，二分之一未念大學的壯丁得去當兵，才能滿足國防需求；2027年，勞保基金就會破產，今年已開始入不敷出；2028年，就算全台灣18歲人口全部進大學，還招不滿學生；面對斷崖式的人口負成長，台灣人必須嚴肅地重新面對我們的政策與制度！
日期：2022-08-15
「我們公司的行銷總監林先生，行銷文案居然是從網路上抄襲同業，害我們公司接到律師函，說要告我們違反著作權法，總經理氣炸了，我們可以開除他嗎？」一家知名化妝品公司人資長問我這個問題。
日期：2022-08-10
編按：中國半導體企業紫光集團宣布破產後引進新資金重組，鴻海集團旗下工業富聯日前公告以人民幣53.8億元（約新台幣240億元）入股，不過外媒今周三（8/10）報導台灣官方有意阻擋；對此，經濟部表示，本案投資形式較爲複雜，目前仍請鴻海補正資料中，同時也依照投審會機制，同步送審相關業管部會。
日期：2022-08-10
「一樣是員工收回扣屬實，紅湖公司向員工求償勝訴，我們公司對收回扣員工的求償訴訟卻敗訴，這我完全不能接受！」曉歌公司蔡董對此表示不解與不滿。蔡董的不滿可以理解，但這是因為事先沒有做好預防措施所致。
日期：2022-08-03
全國工業總會今（1）日發表2022年白皮書，共提出74個議題、208項政策建議。談到通膨對經濟的影響，工總理事長苗豐強直言，「我們敢肯定的是，通貨膨脹一定來，而且嚴重程度，不是用傳統升息方式，就可以解決的。」苗豐強稱，台灣的「5缺」（缺水、缺電、缺地、缺工、缺人才）問題，大家都覺得很嚴重，暫時也無法化解，經濟部先前於6月底，召開電價審議委員會，宣布調漲用電大戶電價，「對產業來講，是個很大的傷害，因為什麼都在漲，不只是電。」苗豐強也說，如果9月份的電價審議委員會，再次決議調漲電價，「真的是會造成民怨」。
日期：2022-08-01
為解決都市安全、市容等問題，《都更條例》於1998年通過，雖然一度因為「文林苑事件」冷卻，但由於台灣地震頻繁，危險老舊建物容易倒榻，加上高齡化社會對無障礙環境需求增加，因此2017年政府再公布實施《危老條例》，期能加速促成老屋換新。但是否能「一坪換一坪」、遇到不同意戶該如何進行等問題，《都更危老大解密》作者黃張維在Podcast《Today來讀冊》中一一為聽眾分析。
日期：2022-07-29
「公司有位同仁，習慣性遲到，每次大約十幾二十分鐘，我統計過幾乎每個月都有5、6次這樣的情況，門市開門時都面臨人手不足的窘境，要臨時請其他人cover他的工作。我請主管跟他規勸，也請他早一點起床準時到班，以免影響其他同事的工作。但他依然故我，遲到情況不見改善，我可以扣他薪水，甚至資遣他嗎？」 一位中小企業主苦惱地跟我表示，對於習慣性遲到的員工感到非常頭痛，但也知道現在政府法令十分保障勞工權益，他不知道要怎麼處理。
日期：2022-07-27
「你覺得我的能力可以帶領多少士兵？」「最多應該是十萬。」「那你的能力可以領導多少士兵？」「多多益善！」「這就好笑了，你能帶的兵馬超過我，怎麼會來當我的屬下？」「因為你雖然不擅長帶領士兵，但你更擅長帶領將軍，這就是我來當您屬下的原因。」這段對話出自資治通鑑，對話人是漢高祖劉邦與大將軍韓信。某個戰場上立下大功的士兵，上級為了獎賞他，讓他升級為將軍，沒想到這位新科將軍適應不良，不懂得如何帶兵，不懂授權，凡事都自己來，整個軍隊士氣低落。好的士兵不一定是好的將軍。
日期：2022-07-21
